Lasteaedade rahuloluküsitluste tagasiside 2017 Viljandi Lasteaed Krõllipesa

Seotud dokumendid
Narva Soldino Gümnaasium

Microsoft Word - Kurtna koolitöötajate rahulolu 2012

Projekt Kõik võib olla muusika

No Slide Title

Tallinna Muhu Lasteaia arengukava

Tallinna Ülikool/ Haridusteaduste instituut/ Üliõpilase eneseanalüüsi vorm õpetajakutse taotlemiseks (tase 7) ÜLIÕPILASE PÄDEVUSPÕHINE ENESEANALÜÜS Ül

Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse tingimused ja kord Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse korraldamise tingimused ja kord kehtestatakse Põhikooli- ja g

Lisa 1_õiend

G OSA A VARIANT RESPONDENDILE ISE TÄITMISEKS

3-15-aastaste erivajadustega laste abivajaduse hindamise töövahend A. ÜLDANDMED (LAPS ja LEIBKOND) Isikukood Sünniaeg (PP/KK/AAAA) täita juhul, kui is

TALLINNA MUINASJUTU LASTEAIA

Mida me teame? Margus Niitsoo

PowerPoint Presentation

(Microsoft Word - Vara LA \325nnetriinu arengukava )

Kinnitatud Tallinna Haridusameti käskkirjaga nr. 1-2/144 Arengukava Tallinn 2013

Õpetajate täiendkoolituse põhiküsimused

Väljaandja: Põltsamaa Vallavolikogu Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: Redaktsiooni kehtivuse

1

Haridus- ja Teadusministeeriumi seisukohad kurtide hariduse korraldamisel Kalle Küttis Koolivõrgu juht

Monitooring 2010f

PÕLTSAMAA VALLAVOLIKOGU MÄÄRUS Põltsamaa nr 1-2/2018/28 Lustivere Põhikooli põhimäärus Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korraldus

PISA 2015 tagasiside koolile Tallinna Rahumäe Põhikool

Individuaalne õppekava ja selle koostamine I. ÜLDSÄTTED Kehtestatud dir kk nr 32/ Individuaalse õppekava koostamise aluseks on 1.

raamat5_2013.pdf

KUUENDA KOOSSEISU MÄÄRUS Haapsalu, 22. veebruar 2013 nr 70 Haapsalu Põhikooli põhimäärus Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse

VASTSELIINA GÜMNAASIUMI HOOLEKOGU KOOSOLEK Protokoll nr Koosoleku toimumise aeg: 5. detsember 2016, algus kell 17.15, lõpp Kooso

Microsoft PowerPoint - Tiina Saar.ppt [Compatibility Mode]

Tallinna Muhu Lasteaia tegevuskava õppeaasta Õppe- ja kasvatustöö eesmärgid õppeaastal 1. Laps väärtustab enda ja teiste tervi

Sammel.A. TAI tegevused koolitoidu vallas

Microsoft PowerPoint - VKP_VÜFdial_J_AnnikaUettekanne_VKP_ _taiendatudMU.ppt [Compatibility Mode]

IDA-TALLINNA KESKHAIGLA Statsionaarsete patsientide rahulolu uuring

(Microsoft Word - ÜP küsimustiku kokkuvõte kevad 2019)

ÜLEVAADE HARIDUSSÜSTEEMI VÄLISHINDAMISEST 2014/2015

KINNITATUD Tallinna Lasteaia Pääsusilm direktori käskkirjaga nr 1-1/ TALLINNA LASTEAED PÄÄSUSILM SISEHINDAMISE ARUANNE TALLINN 2018

KAIU LASTEAED TRIINUTARE ARENGUKAVA

SG kodukord

Lisa 7.1. KINNITATUD juhatuse a otsusega nr 2 MTÜ Saarte Kalandus hindamiskriteeriumite määratlemine ja kirjeldused 0 nõrk e puudulik -

TULEVIKU LASTEAIA ARENGUKAVA Laagri

Microsoft Word - Häädemeeste+lasteaia+kodukord

KINNITATUD Tallinna Saksa Gümnaasiumi a Direktori käskkirjaga nr 1-2/6 TALLINNA SAKSA GÜMNAASIUM TALLINNA SAKSA GÜMNAASIUMI SISEHINDAMISE K

Abiarstide tagasiside 2016 Küsimustikule vastas 137 tudengit, kellest 81 (60%) olid V kursuse ning 56 (40%) VI kursuse tudengid. Abiarstina olid vasta

Microsoft Word - Document1

Õnn ja haridus

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

(Microsoft Word - Mihkli Kooli p\365hikiri 2015.doc)

VIRUMAA KOLLEDŽ HARIDUSVALDKOND ARENGUFOORUM: IDA-VIRU Mare Roosileht, TalTech Virumaa kolledži arendusdirektor

KINNITATUD Tallinna Ehituskooli direktori käskkirjaga nr 1-1/18 KOOSKÕLASTATUD Tallinna Ehituskooli nõukogu protokoll nr 10 Õppe

Lisa kinnitatud Kuusalu Vallavalitsuse määrusega nr 3 Arengukava Kiiu 2015

ARENGUVESTLUSED COACHINGU PRINTSIIPE SILMAS PIDADES Arendava vestluste printsiibid: Eneseanalüüs, keskendumine tugevustele, julgustamine, motiveeriv e

Nissi Põhikooli isikuandmete töötlemise kord Kinnitatud direktori KK nr 1-2/10

ESF programm "Kutsete süsteemi arendamine" KUTSESTANDARD Õpetaja, tase 6 Kutsestandard on dokument, milles kirjeldatakse tööd ning töö edukaks tegemis

PowerPoint Presentation

Tartu 2016

ДЕЛОВОЕ ОБЩЕНИЕ

Kuidas hoida tervist töökohal?

PowerPoint Presentation

Pealkiri

MergedFile

Rahulolu kutseharidusega aasta rahulolu-uuringu andmetel Marianne Leppik 1

Raasiku LA arengukava

Ppt [Read-Only]

Vilistlaste esindajate koosolek

Saksa keele riigieksamit asendavate eksamite tulemuste lühianalüüs Ülevaade saksa keele riigieksamit asendavatest eksamitest Saksa keele riigi

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

Põhja-Harju Koostöökogu HINDAMISKRITEERIUMID Kinnitatud üldkoosoleku otsusega p 2.2. Hindamiskriteeriumid I III MEEDE Osakaal % Hinne Selgi

Vaba aja sisustamise ümbermõtestamine?

Pealkiri

PowerPoint Presentation

ÕPETAJATE OSKUSED PIAAC ANDMETE BAASIL Aune Valk PIAAC (Programme for the International Assessment of Adult Competencies) uuringu raames va

Microsoft Word - QOS_2008_Tallinn_OK.doc

Kutseaasta_2009_2010 seire

Lugu sellest, kuidas me „Murdepunktini“ jõudsime ja mis edasi sai Anne Õuemaa, Eesti ANK projektijuht

HINDAMISKRITEERIUMID 2013 Põhja-Harju Koostöökogule esitatud projektide hindamine toimub vastavalt hindamise töökorrale, mis on kinnitatud 24.okt.2012

Microsoft Word _10_06-38 LA Sipsik arengukava _lisa_.doc

Ristiku Põhikooli arengukava

AASTAARUANNE

VÄIKE-MAARJA GÜMNAASIUMI ARENGUKAVA Lisa 1 Väike-Maarja Vallavolikogu määrusele nr 15

Kinnitatud 09. märtsil 2018 direktori käskkirjaga nr Muraste Kooli hindamisjuhend 1. Hindamise alused 1.1. Õpilaste hindamise korraga sätestatak

Euroopa Liidu Nõukogu Brüssel, 19. juuli 2019 (OR. en) 11128/19 PV CONS 40 SOC 546 EMPL 417 SAN 343 CONSOM 203 PROTOKOLLI KAVAND EUROOPA LIIDU NÕUKOGU

Ülesanne #5: Käik objektile Kooli ümberkujundamist vajava koha analüüs. Ülesanne #5 juhatab sisse teise poole ülesandeid, mille käigus loovad õpilased

Ohtlike kemikaalide kasutamine töökohal

Lisa 2 Kinnitatud Kambja Vallavalitsuse määrusega nr 11 PUUDEGA LAPSE HOOLDUS- JA SOTSIAALTEENUSTE VAJADUSE HINDAMISVAHEND Lapsevaema/hoold

ARUANDE

Euroopa Liidu struktuurifondide programmi Meede 2.2 Tööturul osalemist toetavad hoolekandeteenused 1.3 Rehabilitatsioonialaste hindamis- ja sekkumisme

Akadeemilise personali tööstressi ja läbipõlemise ohjamise meetmed (AcadOSI) Tallinna Tehnikaülikool psühholoogia õppetool professor Mare Teichmann 12

Tõenduspõhine hindamine kellele ja milleks? KIRSTI AKKERMANN TÜ PSÜHHOLOOGIA INSTITUUT KOGNITIIVSE JA KÄITUMISTERAAPIA KESKUS

normaali

KINNITATUD Tallinna Haridusameti juhataja käskkirjaga nr 1.-2/89 Haabersti Vene Gümnaasiumi vastuvõtu tingimused ja kord I. Üldsätted 1.1.

Rahulolu_uuring_2010.pdf

Tabasalu lasteaed Tibutare Väärtuskasvatus lasteaias: lasteaed ja pere üheskoos KONKURSITÖÖ Tahad latva ronida, hakka tüvest peale /Eesti vanasõna/ Ta

TABASALU ÜHISGÜMNAASIUMI HOOLEKOGU PROTOKOLL Tabasalus Kuupäev: Hoolekogu koosolek algas kell 18:10 ja lõppes 19:45 Koosolekut juhtisid Tab

VÕRU LASTEAED SÕLEKE

Peetri Kooli HOOLEKOGU koosoleku PROTOKOLL nr Aeg: Algus: Lõpp: Koht: Peetri Kooli söökla, Kesktee 6, Peetri alevik, Kare

Koolitus Täiskasvanud õppija õpioskuste arendamine Haridus- ja Teadusministeerium koostöös Tartu Rahvaülikooli koolituskeskusega (Tartu Rahvaülikool S

6. KLASSI MATEMAATIKA E-TASEMETÖÖ ERISTUSKIRI Alus: haridus- ja teadusministri määrus nr 54, vastu võetud 15. detsembril E-TASEMETÖÖ EESMÄRK Tas

KEHTNA KUTSEHARIDUSKESKUS KÄSKKIRI Kehtnas nr 2-1/8 Kehtna Kutsehariduskeskuse täiskasvanuhariduse ja täiendkoolituste läbiviimise eeskirja

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

Microsoft Word - DEVE_PA_2012_492570_ET.doc

PowerPoint Presentation

Tartu Lasteaed Pääsupesa arengukava

Väljavõte:

Lasteaedade rahuloluküsitluste tagasiside 2017 Mis on rahulolu ja miks on vaja seda hinnata? Eesti elukestva õppe strateegia 2020 seadis 2014. aastal sihiks, et erinevate osapoolte rahulolu elukestva õppe toimimisega peab Eestis kasvama. Nii õppeasutused, pidajad kui riik on palju pingutanud, et õpikeskkonda ja õpikäsitust uuendada ning luua lapse arengut soodustav õpi- ja kasvukeskkond. Alates 2015. aastast alustati Haridusja Teadusministeeriumi eestvedamisel riiklikult korraldatud rahuloluküsitluste läbiviimisega üldhariduskoolide õpilaste hulgas. 2016. aasta lõpuks valmisid uued küsimustikud hindamaks rahulolu kõigil haridustasemetel, sh alushariduses. Suuremate sihtrühmadena lisandusid õpetajad ja lapsevanemad. Uusi küsitlusi hakati laialdasemalt katsetama 2017. aastal, lasteaedades viidi andmekogumine läbi kevadel. Sarnasel moel jätkatakse küsitluste korraldamist ka järgnevatel aastatel. 2018. aastal osalevad rahuloluküsitlustes kõik lasteaiad, edaspidiselt toimuvad lasteaedade küsitlused iga kolme aasta tagant. Rahuloluküsitluste eesmärgiks on anda ülevaade erinevate osapoolte rahulolust ning selle muutumisest ajas. Tagasiside toetab õppe- ja kasvatustöö tugevuste ja nõrkuste märkamist, aidates nii suunata õppeprotsessi ja kasvatustöö arendamist õppeasutustes ning soodustades õppega seotud osaliste teabevahetust ja koostööd. Rahulolu hindamisele lähenetakse maailmas erinevalt. Käesolevates küsitlustes vaadeldi õpetajate ja lapsevanemate lasteaiaga rahulolu kui subjektiivset heaolu: st isiklikku lasteaiaga seotud kogemust, mis lähtub vastaja õpikeskkonnaga seotud tunnetest ja meeleoludest (nt kuidas õpetaja ennast töökeskkonnas tunneb, kas talle meeldib tööl käia). Subjektiivse heaolu mõttes kajastavad rahuloluhinnangud vastaja suhet keskkonda, aga ei kirjelda objektiivseid keskkonna tunnuseid. Samas olukorras võib üks inimene olla rahulolev ja teine mitte. Kuidas ja mida mõõtsime? SA Innove viis 2017. aasta mais läbi uued katselised rahuloluküsitlused lasteaedade valimil. Andmeid koguti ligikaudu 2300 õpetajalt ja 7000 lapsevanemalt rohkem kui 200 erinevast lasteaiast. Valimi põhine katsetamine võimaldas testida uute küsimustike struktuure ja omadusi. Lasteaiaga rahulolu mõõtmise aluseks on teadusuuringutel põhinev mudel. Kokkuvõtvalt hinnati vastajate (1) üldist lasteaiaga seotud heaolu kogemust, (2) rahulolu spetsiifiliste lasteaia õpi- ja kasvatuskeskkonna tahkudega ning (3) rahulolu mõningate lasteaiavälise teguritega, mis võiksid õpetajatel ja lapsevanematel lasteaiaga rahuloluga seostuda. Heaolu hindamisel tugineti enesemääratlusteooriale 1, mis näeb inimese sisemise motivatsiooni kujunemise ja heaolu kogemise olulise sisendina kolme põhivajaduse - autonoomia, enesetõhususe/kompetentsuse ja seotuse - küllaldast rahuldatust. Lasteaia õpi- ja kasvatuskeskkonna puhul vaadeldi nii keskkonna sotsiaalset (nt õpetajate tegevus, juhtkonna toetus, suhted ja koostöö) kui ka füüsilist külge (nt õppevahendid, ruumid, toitlustus). Keskkonna sotsiaalse külje avamisel käsitleti ka õppetöö iseloomu, kogudes andmeid mõningate tunnuste kohta, mis kajastaksid õpikäsituse muutumist 2. Lasteaiaväliste teguritena, mis võiksid rahuloluga seostuda, käsitleti üldiseid hinnanguid alushariduse korraldusele, lapsevanematel ka näiteks rahulolu lasteaia asukohaga jne. Õpetajad on haridusprotsessiga igapäevaselt tihedalt seotud, nad on osa hariduskeskkonnast, millest nad on pidevalt mõjutatud ja mida nad saavad ka ise mõjutada 3. Tänu aktiivsele osalusele haridusprotsessis, saavad nad adekvaatselt hinnata nii keskkonda kui protsessi ennast. Lasteaialaste puhul on ka lapsevanemad hariduse protsessiga võrdlemisi palju seotud ning nii on lapsevanematelt võimalik saada vahendatud tagasisidet lapse rahulolu kohta. Sageli on 1 Ryan ja Deci (2000), Self-Determination Theory and the Facilitation of Intrinsic Motivation, Social Development, and Well-Being, American Psychologist, 55, 68-78 2 Vt ülevaadet õpikäsituse muutumise põhjustest, eesmärkidest ja selle seostest lasteaiakultuuriga www.hm.ee/opikasitus. 3 Lukk, M., Sammul, M., Tamm, A., Leijen, Ä., Adov, L., Aksen, M., Themas, A. (2016). Kontseptsioon ja mõõtevahendid hindamaks rahulolu üld-, kutse- ja kõrgharidusega ning täiendusõppe võimalustega. Tartu: Tartu Ülikool. 1

lapsevanemate rahulolu mitmemõõtmeline ning sisaldab hinnanguid nii kasvatustegevustega seotud kui mitte seotud teguritele 4. Rohkem informatsiooni rahuloluküsitluste ja -kontseptsiooni kohta saab HTMi veebilehelt www.hm.ee/rahulolu. Tagasiside Järgnev kokkuvõte annab ülevaate Teie lasteaia õpetajatelt ja lapsevanematelt kogutud andmetest. Tagasisidet anname sihtrühma kohta, kui sinna kuulus vähemalt 5 vastajat. Raportis on läbivalt Teie lasteaia tulemusi (nii õpetajate kui ka lapsevanemate hinnanguid) kõrvutatud vastava sihtrühma üldise keskmise tulemusega, mis võimaldab jälgida, millistel teemadel ja kuivõrd Teie lasteaia hinnangud üldisest pildist erinevad. Tulemusi on raportis esitatud kahel viisil: 1. Latentsete tunnuste keskmiste hinnangute joonised. Latentsete tunnuste puhul mõõdeti ühte nähtust mitme üksikväitega. Igale vastajale arvutati tunnuse keskmine hinnang, lasteaia keskmine hinnang kõikide selle lasteaia vastajate hinnangute keskmisena. Keskmistele hinnangutele on lisatud usalduspiirkonda tähistavad jooned (näitavad vahemikku, kus mõõdetud rühma hinnangu parameeter 95% tõenäosusega asetseb). Graafik võimaldab otsustada, kas Teie lasteaia vastajate hinnang on kõikide lasteaedade vastajate keskmisest hinnangust erinev ning kas erinevus on statistiliselt oluline. Erinevused ei ole statistiliselt olulised, kui võrreldavate gruppide keskmiste tulemuste usalduspiirkonnad omavahel kattuvad. Kui keskmiste usalduspiirkonnad omavahel ei kattu, on võrreldavate gruppide keskmised statistiliselt usaldusväärselt erinevad. Väited, millega lapsevanemate ja õpetajate latentseid tunnuseid mõõdeti, leiate tabelist 1 ja 2. 2. Üksikväidete sagedusjoonised. Joonistel on kuvatud iga üksikväite vastuste jaotus protsentides. Nii õpetajad kui ka lapsevanemad andsid rahuloluhinnanguid 5 punktisel Likerti skaalal (1 - ei ole üldse nõus, 2 - pigem ei ole nõus, 3 - natuke nõus ja natuke vastu, 4 - pigem olen nõus, 5 - olen täiesti nõus). Enamus üksikväidete puhul tähendab väitega nõustumine suuremat rahulolu hinnatud aspektiga. Negatiivsed väited, mille puhul suurem nõustumine tähendab rahulolematust hinnatud aspektiga, on joonistel välja toodud teistsuguse värviskeemiga (lilla värviskeem). Lisaks on kasutatud ka kolmandat värviskeemi (roheline), kus väiteid on hinnatud tavapärasest teistsugusel skaalal või on parema tagasiside andmise eesmärgil võrreldud omavahel teatud gruppide hinnanguid. Tagasiside on võrdlemisi mahukas. Iga sihtrühma puhul saate tagasisidet ca 20 eri tunnuse kohta. Mida tagasiside lugemisel kindlasti arvesse võtta? 1. Rahuloluhinnangud on subjektiivsed ning sõltuvad ühtaegu nii vastajast endast (nt tema ootused ja väärtused) kui ka tema kokkupuudetest keskkonnaga. Vastused ei iseloomusta otseselt lasteaeda, vaid vastaja individuaalset suhet lasteaiaga. Näiteks võib iga vanema kokkupuude oma lapse lasteaiaga olla mingil määral erinev, millest on tingitud ka nende poolt antavate hinnangute erinevused. Tulemuste varieerumine lasteaias ja erinevused kõikide vastajate keskmisest tasemest aitavad märgata, millistes valdkondades tuntakse ennast paremini ja milliseid kogetakse vähem meeldivatena. See info aitab märgata valdkondi, kus tuleks olukord lähemalt uurida (mis on nt rahulolematuse täpsemad allikad) ja seeläbi otsida viise heaolu parandamiseks. 2. Tulemuste usaldusväärsust mõjutab oluliselt küsitluses osalenute arv. Kui osalejaid on vähe, siis ei ole tulemused esinduslikud ning võivad olla kallutatud (osalesid nt keskmisest enam rahulolevad või rahulolematud inimesed). Mida suurem on vastajate osakaal, seda veenvamad peaksid lasteaia jaoks saadud tulemused olema (hea oleks vastamise tase 75% või enam). Hindamaks, kas osalenud lapsevanemate arv Teie lasteaias on esinduslik, tuleks arvestada, et iga lapse kohta Teie lasteaias võiks küsitlusele olla vastanud vähemalt üks lapsevanem. Lapsevanemate ligikaudsele arvule peaks kõige täpsema hinnangu suutma anda just iga lasteaia enda personal. 4 Friedman, B. A., Bobrowski, P. E., Geraci, J. (2006). Parents school satisfaction: Ethnic similarities and differences. Journal of Educational Administration, 44(5), 471-486. 2

3. Lasteaia tulemuste tõlgendamisel tuleks jälgida, kas tulemused iseloomustavad üksnes Teie lasteaeda, või on need omased ka vastava sihtgrupi üldisele tulemusele. Numbrilise tagasiside tõlgendamisel tuleks tähelepanu pöörata ebatavalistele tulemustele, mis üldisest pildist palju erinevad. Selliste tulemuste leidmisel peaks lasteaed vastavale valdkonnale kindlasti tähelepanu pöörama ja töötama selle nimel, et rahulolu tõsta. Lasteaia ja põhikooli 1.-3. klassi õpetajate rahuloluhinnangute erinevused Joonisel number 1 on ära toodud lasteaia ja põhikooli esimese kooliastme õpetajate hinnangud erinevatele motivatsioonilistele ning kooli ja lasteaia sisestele ja välistele aspektidele. Joonisel kajastatakse tunnuseid, mida erinevatel haridustasemetel õpetavate õpetajate puhul samamoodi mõõdeti. Statistiliselt usaldusväärselt erinevaid hinnanguid annavad alushariduse ja põhihariduse esimese kooliastme õpetajad tööga rahulolule, juhtimisele (tagasiside), kõikidele koolivälistele aspektidele ning samuti õpikäsituse muutumist kajastavatele tunnustele. Kõikide aspektidega, va rahulolu pidaja ja rahastusega, paistavad rahulolevamad olevat lasteaedade õpetajad. Joonis 1. Lasteaedade ja põhikooli 1.-3. klassi õpetajate hinnangute erinevused: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lasteaia õpetajad Põhikooli I kooliastme õpetajad 4 3 2 4.3 4.2 4.3 4.2 4.6 4.6 4.2 4.1 3.9 3.8 3.5 3.5 2.9 2.7 4.2 3.9 3.9 3.6 2.8 3 4 3.1 3.9 3.7 1 0 Tööga rahulolu Autonoomia Seotus Enesetõhusus Juhtimine - tagasiside Juhtimine - usaldus Rahulolu ruumidega Võimalused hariduslike erivajadustega laste õpetamiseks Õpetajaameti maine Hariduse maine ja ajakohasus Rahulolu riikliku hariduskorraldusega Rahulolu pidaja ja rahastusega Koostöine õpetamine Õppe- ja kasvatustöö mitmekesistamine 3

Tabel 1. Õpetajate küsitlusega hinnatud latentsed tunnused. ÕPETAJAD Latentne tunnus Väited, millega latentset tunnust hinnati Õpetaja tööga rahulolu Tööga rahulolu Olen oma tööga rahul. Tunnen ennast tööl hästi. Õpetaja põhivajaduste rahuldatus Autonoomia Tunnen, et saan tööl olla mina ise. Tunnen, et saan teha tööd nii nagu ma ise parimaks pean. Enesetõhusus (kompetentsus) Tunnen ennast tööl kompetentsena. Tunnen ennast õppe- ja kasvatustegevustes enesekindlalt. Minu ettevalmistus õpetaja tööks on piisav. Seotus Ma saan kolleegidega hästi läbi. Kolleegid aitavad mind, kui seda vajan. Õpetaja rahulolu lasteaiakeskkonna erinevate aspektidega Juhtimine - usaldus Vahetu juht usaldab mind. Vahetu juht mõistab mind. Juhtimine - tagasiside Vahetu juht tunnustab mind hea töö korral. Vahetu juht huvitub tagasiside saamisest. Õpetaja suhted lastega Ma saan lastega hästi läbi. Õpetajad on lastele eeskujuks. Ruumid Olen rahul rühmaruumidega. Olen rahul õpetajatele mõeldud töö- ja puhkeruumidega. Võimalused hariduslike Meie lasteaias pakutakse õpetajatele tuge erivajadustega laste õpetamiseks. erivajadustega laste õpetamiseks Meie lasteaias on võimalused erivajadustega laste õpetamiseks. Õpetaja rahulolu lasteaiaväliste aspektidega Õpetajaameti maine Olen rahul õpetajate kuvandiga meedias. Eestis väärtustatakse õpetajaid. Alushariduse maine ja Alushariduse maine Eestis on hea. ajakohasus Eestis antav alusharidus on ajakohane. Rahulolu riikliku Olen rahul riikliku õppekava suundumuste ja arengutega. hariduskorraldusega Olen rahul alushariduse korraldusega Eestis. Rahulolu lasteaiapidaja ja Olen rahul alushariduse õppe- ja kasvatustegevuste rahastamisega Eestis. rahastusega Olen rahul lasteaiapidaja (riik, kohalik omavalitsus või eraettevõtja) toetusega lasteaiale. Õpetaja hinnang lasteaia mainele Lasteaia maine Olen uhke, et töötan just selles lasteaias. Soovitaksin siin töötamist ka teistele õpetajatele. Õpetaja hinnang aktiviseerivate õppe- ja kasvatusmeetodite kasutamisele Õppe- ja kasvatustöö Mulle meeldib viia õppe- ja kasvatustegevust läbi väljaspool lasteaeda. mitmekesistamine Kaasan hea meelega õppe- ja kasvatustegevuse läbiviimisse alustavaid õpetajaid, praktikante, lapsevanemaid jt. Koostöine õpetamine Annan kolleegidele tagasisidet nende töö kohta. Külastan kolleegide õppe- ja kasvatustegevusi. 4

Tabel 2. Lapsevanemate küsitlusega hinnatud latentsed tunnused. LAPSEVANEMAD Latentne tunnus Väited, millega latentset tunnust hinnati Vanema hinnang lapse rahulolule lasteaiaga Lapse rahulolu lasteaiaga Minu laps tunneb end lasteaias hästi. Minu laps tuleb enamasti lasteaiast heatujulisena. Vanema hinnang lapse põhivajaduste rahuldatusele lasteaias Lapse autonoomia toetamine Minu laps saab lasteaias vabalt oma arvamusi ja ideid väljendada. Minu lapse lasteaias toetatakse lapse iseseisvust. Minu lapse õpetajad arvestavad minu lapse arvamusega. Lapse enesetõhususe toetamine Lasteaias käimine on suurendanud minu lapse enesekindlust. Lasteaias käimine on parandanud minu lapse võimet kontrollida oma käitumist ja valitseda oma tundeid. Lapse suhe õpetajatega Õpetajad hoolivad minu lapsest. Minu lapse ja õpetajate vahel on head suhted. Vanema ja lasteaia suhted Lapsevanema suhe õpetajatega Lapsevanemana on mul kerge oma lapse õpetajatega suhelda. ja tagasiside saamine Saan õpetajatelt tagasisidet oma lapse tegevuse ja arengu kohta. Vanema rahulolu lasteaiakeskkonna erinevate aspektidega Õppevahendid Minu lapse rühmas on lastele sobivad mänguvahendid. Minu lapse rühmas on sobivad vahendid laste õpetamiseks. Rahulolu lahtiolekuaegadega Olen rahul lasteaia lahtiolekuaegadega. Olen rahul lasteaia töökorraldusega suvekuudel. Vanema rahulolu lasteaiaväliste aspektidega Rahulolu alusharidusega Eestis antav alusharidus on ajakohane. Olen rahul alushariduse korraldusega Eestis. Vanema hinnang lasteaia mainele Lasteaia maine Olen rahul, et minu laps käib just selles lasteaias. Soovitaksin oma lapse lasteaeda ka teistele. 5

Õpetajate tagasiside Teie lasteaiast osales küsitluses: 19 õpetajat Õpetajate tööga rahulolu Joonis 1. Õpetajate tööga rahulolu: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Tööga rahulolu 4.3 Õpetajate põhivajaduste rahuldatus Joonis 2. Põhivajaduste rahuldatus: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Autonoomia 4.3 4.3 Enesetõhusus Seotus 4.6 4.7 5 Õpetajate rahulolu lasteaiakeskkonna erinevate aspektidega Joonis 3. Juhtimine - kaasatus Saan lasteaias tehtavate otsuste langetamisel kaasa rääkida 5% 19% 35% 39% 11% 37% 53% 6

Joonis 4. Juhtimine - usaldus ja tagasiside: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Juhtimine - usaldus 4.6 Juhtimine - tagasiside 4.2 4.5 5 Joonis 5. Suhted lastega: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Õpetaja suhted lastega 4.8 4.7 5 Joonis 6. Koostöö ja suhted lapsevanematega Ma teen koostööd lapsevanematega 6% 31% 62% 5% 37% 58% Meie lasteaias on õpetajate suhted lapsevanematega head 8% 53% 38% 6% 72% 22% Joonis 7. Rahulolu ruumidega: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Rahulolu ruumidega 3.3 3.9 7

Joonis 8. Rahulolu vahendite ja õuealaga Lasteaias on olemas sobivad vahendid õppe- ja kasvatustegevusteks 11% 37% 50% 32% 68% Lasteaia õueala on lastele turvaline 3% 14% 39% 43% 26% 74% Joonis 9. Digivahendid ning nende kasutamise oskus Olen rahul digivahendite (arvutid, tahvelarvutid, robootikaseadmed jms) kasutamise võimalustega õppe- ja kasvatustöö läbiviimiseks 4% 11% 20% 30% 35% 17% 17% 33% 33% Minu oskused digivahendite kasutamiseks õppe- ja kasvatustöös on piisavad 10% 26% 38% 25% 11% 16% 32% 26% 16% Joonis 10. Vägivalla esinemine õpetajate suhtes Meie lasteaias on viimasel aastal esinenud õpetajate suhtes füüsilist vägivalda 87% 9% 56% 22% 17% 6% Meie lasteaias on viimasel aastal esinenud õpetajate suhtes vaimset vägivalda 59% 21% 11% 5% 4% 50% 28% 11% 6% 6% Joonis 11. Võimalused hariduslike erivajadustega laste õpetamiseks: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Võimalused hariduslike erivajadustega laste õpetamiseks 3.5 3.6 8

Joonis 12. Õpetaja valmisolek hariduslike erivajadustega lastega tegelemiseks Ma kohandan vajadusel õppeja kasvatusmaterjale ning -meetodeid erivajadustega laste õpetamiseks 4% 14% 43% 37% 11% 17% 44% 28% Olen saanud vajaliku õppe erivajadustega laste õpetamiseks 12% 17% 27% 24% 20% 16% 11% 26% 32% 16% Joonis 13. Muud lasteaiakeskkonnaga seotud aspektid Arenguvestlused on mulle kasulikud 4% 15% 36% 44% 11% 21% 37% 32% Olen rahul oma lepingujärgse töökoormusega (nt täiskoormus, osaline koormus) 3% 6% 24% 67% 37% 63% Olen rahul tööks vajaliku info liikumisega lasteaias 5% 17% 39% 38% 5% 37% 58% Minu tööga kaasneb palju igapäevast aruandlust 6% 16% 27% 27% 24% 5% 21% 37% 26% 11% Rühmades võiks olla vähem lapsi 5% 13% 25% 55% 11% 16% 26% 47% 9

Õpetajate rahulolu lasteaiaväliste aspektidega Joonis 14. Õpetajaameti maine: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Õpetajaameti maine 2.7 2.9 0 1 2 3 Joonis 15. Rahulolu alushariduse erinevate aspektidega: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Rahulolu riikliku hariduskorraldusega 3.9 4 Rahulolu lasteaiapidaja ja rahastusega 2.4 2.8 Alushariduse maine ja ajakohasus 4 4.2 Joonis 16. Rahulolu muude lasteaiaväliste aspektidega Olen rahul erivajadustega laste tugisüsteemiga Eestis 8% 24% 35% 23% 10% 6% 29% 41% 24% Olen rahul oma töötasuga 23% 32% 24% 16% 5% 21% 53% 11% 11% 5% 10

Õpetajate hinnang lasteaia mainele Joonis 17. Lasteaia maine: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lasteaia maine 4.5 4.8 5 Muutuv õpikäsitus - õpetaja hinnang aktiviseerivate õppemeetodite kasutamisele Joonis 18. Muutuv õpikäsitus - aktiviseerivate õppe- ja kasvatusmeetodite kasutamine: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Õppe- ja kasvatustöö mitmekesistamine 3.6 3.9 Koostöine õpetamine 3.6 4 11

Lapsevanemate tagasiside Teie lasteaiast osales küsitluses: 60 lapsevanemat Lapsevanema hinnang oma lapse rahulolule lasteaiaga Joonis 1. Lapse rahulolu lasteaiaga: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lapse rahulolu lasteaiaga Lapsevanema hinnang oma lapse põhivajaduste rahuldatusele lasteaias Joonis 2. Lapse põhivajaduste rahuldatus lasteaias: hinnangute keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lapse autonoomia toetamine 4.3 Lapse enesetõhususe toetamine 4.2 4.2 Lapse suhe õpetajatega 4.6 4.5 Joonis 3. Lapse seotus rühmakaaslastega ja ettevalmistus kooliks Minu laps saab oma rühmakaaslastega hästi läbi 7% 40% 52% 7% 49% 44% Lasteaiast saadud teadmised ja oskused valmistavad minu lapse kooliks hästi ette 9% 39% 50% 5% 33% 62% 12

Lapsevanema ja lasteaia suhted ning koostöö Joonis 4. Lapsevanema suhe õpetajatega ja tagasiside saamine: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lapsevanema suhe õpetajatega ja tagasiside saamine 4.6 4.5 Joonis 5. Lapsevanema informeeritus ning laisteaia poolne abivalmidus ja toetus Arenguvestlused lapsevanema ja õpetaja vahel toetavad lapse arengut 9% 34% 54% 7% 33% 60% Probleemide puhul saan alati pöörduda lasteaia õpetajate või direktori poole 6% 26% 65% 24% 75% Saan lasteaias toimuva kohta infot (sh õpetajalt, koosolekult, infostendilt, lasteaia kodulehelt) 6% 25% 68% 5% 9% 84% Joonis 6. Lapsevanemate kaasatus lasteaia tegemistesse Lasteaia hoolekogu on tegus 5% 15% 38% 40% 4% 23% 74% Lasteaia juhtkond arvestab lapsevanemate arvamusega 5% 16% 40% 36% 8% 45% 45% Mul on erinevaid võimalusi oma arvamuse avaldamiseks (sh lastevanemate koosolek, kontakt õpetajate ja direktoriga, hoolekogu) 7% 32% 58% 4% 33% 64% 13

Joonis 7. Koostöö tegemine Lapsevanemad teevad lasteaiaga seotud tegevustes koostööd 4% 17% 45% 34% 18% 49% 29% Ma tean, millist koostööd lasteaed minult ootab 3% 11% 41% 44% 6% 13% 34% 47% Minu lapse lasteaed teeb koostööd kooli(de)ga 3% 5% 13% 38% 41% 6% 3% 48% 42% Lapsevanema rahulolu lasteaiakeskkonna erinevate aspektidega Joonis 8. Rahulolu õppevahenditega: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Õppevahendid 4.5 4.6 5 14

Joonis 9. Lapsevanema rahulolu füüsilise keskkonna aspektidega Lasteaia õueala on lastele turvaline 3% 12% 39% 44% 6% 37% 57% Minu lapsele on rühmas loodud tema arengut soodustav keskkond 7% 33% 59% 7% 31% 61% Olen rahul lapse toitlustamisega lasteaias 4% 11% 28% 54% 12% 30% 57% Olen rahul oma lapse rühmaruumidega (sh pesuruum, tualett, riietusruum) 5% 12% 31% 50% 6% 13% 30% 52% Minu laps võiks lasteaias rohkem õues viibida 9% 23% 26% 23% 18% 27% 29% 20% 22% Joonis 10. Digivahendite kasutamine õppetöös Liiga palju Parasjagu Liiga vähe Üldse mitte Ma ei tea Kui palju kasutavad Teie lapse õpetajad õpetamisel digivahendeid (arvutid, tahvelarvutid, robootikaseadmeid)? 39% 7% 16% 37% 38% 4% 14% 45% Joonis 11. Rahulolu lasteaia lahtiolekuaegadega: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Rahulolu lahtiolekuaegadega 4.6 15

Joonis 12. Lapse vägivallakogemused lasteaias Minu laps on viimase kahe nädala jooksul kogenud lasteaias löömist, tõukamist vmt 43% 28% 12% 10% 7% 40% 28% 15% 11% 6% Minu laps on viimase kahe nädala jooksul kogenud lasteaias narrimist, halvustamist, tõrjumist vmt 53% 31% 8% 5% 3% 44% 33% 10% 8% 6% Joonis 13. Vägivallajuhtumitega tegelemine lasteaias Minu lapse lasteaias tegeletakse kiusamisja vägivallajuhtumitega 18% 6% 9% 32% 34% 10% 4% 14% 30% 42% Joonis 14. Tugiteenuste olemasolu Lasteaias on olemas head tugiteenuste võimalused (logopeed, psühholoog jt) 9% 10% 15% 32% 34% 4% 9% 15% 49% 23% Minu lapse lasteaias tegeletakse andekamate laste arendamisega 12% 22% 22% 29% 15% 20% 15% 40% 25% Õpetajad arvestavad lasteaias minu lapse vajaduste ja eripäradega 9% 33% 55% 17% 31% 51% 16

Joonis 15. Erivajadusega laste toetamine lasteaias Minu lapse lasteaias on võimalik käia ka erivajadusega lastel 6% 11% 17% 32% 33% 11% 22% 11% 33% 22% Erivajadusega lapsed saavad minu lapse lasteaiast abi 5% 12% 18% 34% 30% 5% 25% 10% 40% 20% Joonis 16. Lapsevanemate rahulolu lasteaia huvitegevusega Olen rahul lasteaias toimuva huvitegevusega (lapsevanemad, kelle laps EI OLE lasteaia huvitegevuses osalenud 20% 18% 22% 24% 15% 6% 25% 38% 31% Olen rahul lasteaias toimuva huvitegevusega (lapsevanemad, kelle laps ON lasteaia huvitegevuses osalenud 9% 31% 58% 17% 83% Joonis 17. Muud lasteaiakeskkonnaga seotud aspektid Minu lapse rühmas võiks olla vähem lapsi 11% 26% 24% 22% 16% 6% 32% 30% 19% 13% Lapsevanema rahulolu lasteaiaväliste aspektidega Joonis 18. Rahulolu alusharidusega: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Rahulolu alusharidusega 4 4.2 17

Joonis 19. Muud lasteaiavälised aspektid Olen rahul sellega, kui palju lasteaia pidaja (kohalik omavalitsus või eraettevõtja) lasteaiale vahendeid eraldab 10% 22% 28% 26% 14% 4% 22% 27% 31% 16% Lasteaed asub meie perele sobivas kohas 3% 6% 20% 70% 4% 4% 7% 84% Lasteaiatasu (kohatasu ja toiduraha) on võrreldes meie pere sissetulekuga liiga suur 11% 25% 26% 18% 20% 13% 38% 16% 31% Lapsevanema hinnang lasteaia mainele Joonis 20. Lasteaia maine: hinnangu keskmised ja 95% usaldusvahemikud Lasteaia maine 4.5 4.8 5 18