EE_Questionnaire_ EE_Ahm2007

Suurus: px
Alustada lehe näitamist:

Download "EE_Questionnaire_ EE_Ahm2007"

Väljavõte

1 Lisa rahandusministri määrusele nr Riiklike statistiliste aruannete vormide kinnitamine KÜSITLUSJUHI PIIRKOND EESTI TÖÖJÕU-UURING 2007 Küsimustik OS Küsitleja osa...3 OS Leibkonna üldandmed...3 OS Töötamine uuringunädalal..6 OS D Põhitöö..6 OS E Kõrvaltööd OS F Vaeghõive OS G Mittetöötava viimane töökoht OS H Tööotsingud OS I Muutused viimase aasta jooksul OS J Õpingud OS K Taustandmed OS L Tööõnnetused ja tööga seotud tervisehäired.. 23 Uuringunädal number päev kuu päev kuu aasta Kvartal Leibkonna number Küsitletava number (veeru number) Küsitluspiirkond Küsitleja number

2 OS. KÜSITLEJ OS KÜSITLUSE TOIMUMISKOHT 1 KÜSITLETV ELUKOHS 5 KÜSITLEJ ELUKOHS 2 KÜSITLETV TÖÖKOHS/KOOLIS 6 STTISTIKMETIS 3 KÜSITLETV SUGULSTE, 7 INSTITUTSIOONIS (HOOLDEKODUS, TUTTVTE ELUKOHS VNGLS, HIGLS JMS) 4 KÜSITLEJ TÖÖKOHS 8 MUJL [KIRJUTGE]... KÜSITLUSE KUUPÄEV JÄTKU KUUPÄEV 03 PÄEV KUU KÜSITLUSE LGUSEG TUND MINUTID PÄEV KUU JÄTKU LGUSEG TUND MINUTID Leibkond on põhiliselt ühises eluruumis, st ühel aadressil elavate isikute rühm, kes kasutab ühiseid rahalisi ja/või toiduressursse. Leibkonda kuuluvad isikud on leibkonnaliikmed. Leibkond on ka üksi elav isik. Leibkonna vastutav liige (V) on aastane liige, kes toob leibkonda suurima sissetuleku. Palun määrake vastutav liige. OS. LEIKONN ÜLDNDMED 01 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON LEIKONN VSTUTV LIIGE? KS KÜSITLETV NUMER ON 1? 1 JH 2 EI JÄTKKE OS 3

3 [KIRJUTGE JÄRGMISSE TELISSE UURITV LEIKONN KÕIGI LIIKMETE NDMED. ESIMESSE VEERGU KIRJUTGE VSTUTV LIIKME (V) NDMED. KUI LEIKONNS ON ÜLE 6 LIIKME, SIIS KSUTGE LISLEHTE. VIIMSE ISIKU NUMRI ÜMER TÕMMKE RING.] Uuringu esimene osa puudutab Teie leibkonna struktuuri ja leibkonnaliikmete üldandmeid. Palun nimetage oma leibkonna liikmete eesnimed ja kes nad Teile on. X Leibkonnaliikme järjekorranumber 1 (V) Eesnimi Kui 1 liige =>04 02 Kes Teile on? [LEIKONNLIIKME... SEOS V-ga] 1 Vastutav leibkonnaliige V 2 V abikaasa või elukaaslane 3 V ja/või ta elukaaslase laps (ka lapsendatud) 4 V või ta abikaasa / elukaaslase vanem / vanema elukaaslane 5 V või ta abikaasa/elukaaslase vanavanem / ta elukaaslane 6 V ja/või ta elukaaslase lapselaps või lapse elukaaslase laps (ka lapsendatud) 7 V muu sugulane 8 V mittesugulane 03 Kas alljärgnevad lähisugulased kuuluvad leibkonda? Kui jah, siis öelge sugulase number [KUI EI KUULU LEIKOND, KIRJUTGE 00] _1_ seadusliku abikaasa number elukaaslase number ema number D isa number Nüüd räägime igast Teie leibkonna liikmest eraldi D MIS SOOST ON? 1 MEES 2 NINE Öelge sünniaeg Kuupäev Kuu asta KÜSITLEJ KONTROLL- KÜSIMUS VNUS UURINGUNÄDL VIIMSEL PÄEVL (vt kaanele) 4

4 Leibkonnaliikme järjekorranumber 06 Öelge sünniriik [KÜSID, KUI SÜNDINUD VÄLJSPOOL EESTIT] Mis aastast on Eestis elanud? asta [KÜSID, KUI KÄESOLEVST VÕI EELMISEST STST] Kuu Mis rahvusest on? 01 Eestlane 02 Venelane 03 Ukrainlane 04 Valgevenelane 05 Soomlane 06 Juut 07 Tatarlane 08 Sakslane 09 Lätlane 10 Poolakas 11 Leedulane 12 Muu. Täpsustage Mis riigi kodakondsus on? 1 Eesti 2 Vene 3 Ukraina 4 Valgevene 5 Soome 6 Muu. Täpsustage 9 Määramata [KÜSID, KUI 16-STNE VÕI VNEM] Milline on seaduslik perekonnaseis? 1 Pole kunagi abielus olnud 2 bielus 3 Lahutatud 4 Lesk Kas elab praegu 1 koos leibkonnaga 2 ajutiselt eraldi 3 üksinda 12 KÜSITLEJ SUUN- KÜSIMUS. KS KÕIGI NDMED ON TELIS? 1 JH 2 EI 1 (V) OS 1OS 204 5

5 OS. TÖÖTMINE UURINGUNÄDLL Järgmised küsimused on eelmise nädala (uuringunädala) kohta. See on nädal, mis algas esmaspäeval (kuupäeval) ja lõppes pühapäeval (kuupäeval) D01 D02 D03 D04 D04 Öelge palun, kas töötasite eelmisel nädalal vähemalt ühe tunni ja saite (saate) selle eest tasu? 1 Jah JÄTKKE OS D 2 Ei Kas tegelesite eelmisel nädalal ettevõtlusega, talupidamisega, äri- või vahendustegevusega, individuaaltööga, tegutsesite vabakutselisena, maksuametis või äriregistris registreeritud ettevõtjana ja saite (saate) sellest tulu? 1 Jah JÄTKKE OS D 2 Ei Kas töötasite eelmisel nädalal ilma otsese tasuta pereettevõttes või talus, mille tuludest Te saate osa? 1 Jah JÄTKKE OS D 2 Ei Kas tegelesite eelmisel nädalal põllumajandussaaduste tootmisega müügiks? 1 Jah JÄTKKE OS D 2 Ei Kas Teil on töökoht, kust puudusite eelmisel nädalal, või ettevõtlus, millega Te ajutiselt ei tegelnud? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE OS G Mis põhjusel Te eelmisel nädalal töölt puudusite? 01 Puhkus 07 Rasedus- või sünnituspuhkus 12 Streik, töösulg 02 Sundpuhkus 08 Lapsehoolduspuhkus 13 Tellimuste või töö vähesus 03 Riigipühad 09 Vajadus hoolitseda laste eest 14 Remont, rike, materjali või 04 Õpingud 10 Vajadus hoolitseda teiste tooraine vähesus 05 Täiendus- või ümberõpe pereliikmete eest 15 Ilmastik 06 Enda haigus või vigastus 11 Töögraafik, töövaba hooaeg 16 MUU [KIRJUTGE] Kas Te eeldate, et saate sellele töökohale hiljem tagasi pöörduda? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE OS G Kui kaua Te sellelt töölt ajutiselt puudute (arvestades juba puudutud aega ja aega, mil veel puudute)? 1 Kuni 3 kuud JÄTKKE OS D 2 Üle 3 kuu KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV PUUDUS TÖÖLT RSEDUS- VÕI SÜNNITUSPUHKUSE TÕTTU (06=07)? 1 JH JÄTKKE OS D 2 EI Kas saate raha (palka, vanemahüvitist, haigushüvitist vm) eelmisel nädalal töölt puudutud aja eest? 1 Jah, poole palga ulatuses või rohkem 2 Jah, vähem kui poole palga ulatuses JÄTKKE OS G 3 Ei JÄTKKE OS G KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON LPSEHOOLDUSPUHKUSEL (06=08)? 1 JH JÄTKKE OS G 2 EI OS D. PÕHITÖÖ Milline oli Teie põhitöökoht eelmisel nädalal? Tööandja (ettevõtte/asutuse) täielik nimi llüksuse nimi. Mis on selle ettevõtte/asutuse põhitegevusala?... Mis on allüksuse tegevusala? [MÄRGITKSE, KUI ERINE PÕHITEGEVUSLST].... Mis on Teie amet? Milles töö seisneb?.... Kas Teil on juhtimiskohustusi (juhendate teisi töötajaid, vastutate teatud tööde täitmise eest vms)? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE D05 Mitu töötajat on Teie otseses alluvuses? 6

6 D05 D06 D06 D07 D08 D09 D10 D11 D11 D12 D13 D14 D15 D16 Millisesse järgmistest rühmadest Te kuulute? 1 Palgatöötaja 4 Üksikettevõtja 7 Palgata töötaja pereettevõttes, talus 2 Palgatöötaja(te)ga ettevõtja 5 Palgatööjõuta talupidaja 8 Tulundusühistu liige 3 Palgatööjõuga talupidaja 6 Vabakutseline 9 MUU [KIRJUTGE].. 2 kuni 9 JÄTKKE D07 Millise lepingu alusel töötate? 1 Kirjalik tähtajatu tööleping JÄTKKE D07 5 Käsundusleping 2 Kirjalik tähtajaline tööleping 6 Leping tööjõudu rentiva firmaga 3 Töövõtuleping 7 Suuline tööleping 4 Teenistusleping k.a avalik teenistus JÄTKKE D07 8 Suuline kokkulepe Kui pikaks ajaks on Teil leping (või kokkulepe) sõlmitud? aastat kuud nädalat Kui palju on selles ettevõttes/asutuses/allüksuses töötajaid? 1 1 kuni 10 (täpsustage) 3 20 kuni kuni kuni EI TE 2 11 kuni kuni kuni või rohkem Kus Teie töökoht asub? N! Kui töötate mitmes eri paigas, siis lähtuge sellest, kus Te eelmisel nädalal põhiliselt töötasite. Küla/alevik/alev/linn Maakond Riik Ettevõtte/asutuse äriregistrikood Mis aastal ja kuul asusite sellele tööle? asta Kuu KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS. KS SUS SELLELE TÖÖLE 12 VIIMSE KUU JOOKSUL (vt D09)? 1 JH 2 EI JÄTKKE D12 Kuidas saite selle töö? 01 Sugulaste või tuttavate kaudu 08 susin tööle pereliikmele kuuluvas talus või ettevõttes 02 Tööpakkumiskuulutusele vastamise kaudu 09 jateenistusest tagasi endisele tööle 03 Enda pandud tööotsimiskuulutuse kaudu 10 Lapsehoolduspuhkuselt tagasi endisele tööle 04 Otse tööandja poole pöördumise kaudu 11 Seoses ületoomisega asutuse likvideerimisel/ 05 Tööturuameti kaudu JÄTKKE D12 reorganiseerimisel 06 Eratööbörsi kaudu 12 Pakuti (paremat) tööd, ise ei otsinudki 07 lustasin ise ettevõtlust / rajasin talu 13 Kõrvaltöö muutus põhitööks 14 MUU [KIRJUTGE] Kas Tööturuamet (Tööturuameti piirkondlik osakond) oli selle töö saamisega kuidagi seotud? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 Jah, sain sealt infot tööandja kohta 3 Jah, leidsin tööpakkumiskuulutuse Tööturuameti veebilehelt 2 Jah, leidsin tööpakkumiskuulutuse 4 Jah, muul viisil [KIRJUTGE] Tööturuameti kuulutuste tahvlilt 5 Ei, sain selle töö Tööturuameti abita Kes on selle ettevõtte/asutuse omanik? 10 Riik (Eesti Vabariik) 30 Eesti eraõiguslik isik 90 MUU [KIRJUTGE] 20 Kohalik omavalitsus 40 Välismaa eraõiguslik isik 50 Eesti ja välismaa eraõiguslik isik 99 EI TE 30 kuni 99 JÄTKKE D14 Kas see ettevõte/asutus on isemajandav või eelarveline? 11 Isemajandav 12 Eelarveline 19 EI TE Kas see on alaline või ajutine töö? 1 laline (pidev) töö JÄTKKE D17 4 Hooajatöö 2 Töö väljaõppe ajal (õpipoisid, praktikandid jms) 5 Juhutöö 3 Töö katseajaga 6 Muu ajutine töö [KIRJUTGE] Miks töötate ajutisel tööl? 1 Ei tahtnud alalist tööd 3 Mul ükskõik, olen rahul nii alalise kui ajutise tööga 2 Tahtsin alalist tööd, kuid ei ole leidnud Mitu kuud saate seda tööd veel teha? VÕI Mitu kuud on veel katseaja lõpuni jäänud? kuud 7

7 D17 D18 D18 D18 D19 D20 Kas Te töötate sellel töökohal täis- või osaajaga? 1 Täisajaga JÄTKKE D19 2 Osaajaga Palun öelge, mispärast töötate osaajaga? 01 Õpingud 07 Tellimuste või töö vähesus 02 Enda haigus, vigastus või puue 08 Materjali või tooraine vähesus 03 Rasedus- või sünnituspuhkus 09 Minu tööl loetakse täistööajaks vähem kui 35-tunnist 04 Lapsehoolduspuhkus töönädalat 05 Vajadus hoolitseda laste või hooldamist 10 Ei ole täisajatööd leidnud vajavate täiskasvanute eest 11 Ei soovi täistööajaga töötada 06 Muud isiklikud või perekondlikud põhjused 12 MUU [KIRJUTGE] 01 kuni 03, 06 kuni 12 JÄTKKE D19 Kas töötate osaajaga, sest sobiv lapsehooldusteenus puudub või on liiga kallis? 1 Jah 2 Ei, muul põhjusel Kas töötate osaajaga, sest sobiv teenus hooldamist vajava täiskasvanu jaoks puudub või on liiga kallis? 1 Jah 2 Ei, muul põhjusel Mitu tundi nädalas teete seda tööd tavaliselt? tundi Palun meenutage päevade kaupa, mitu tundi tegite seda tööd eelmisel nädalal. D E F G H Esmaspäev Teisipäev Kolmapäev Neljapäev Reede Laupäev Pühapäev KOKKU tundi tundi tundi tundi tundi tundi tundi tundi N! rvestage kogu tegelikku tööl viibitud aega koos ületundide ja tööülesannete täitmisega kodus. Lõunavaheaegu, tööle minekuks ja töölt tulekuks kulunud aega ärge arvestage. D21 D22 D23 D24 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS EELMISE NÄDL TÖÖEG OLI TVLISEST LÜHEM VÕI PIKEM? (VÕRDLE D19 J D20H) 1 PUUDUS TÖÖLT (D20H=0) JÄTKKE D24 2 LÜHEM (D20H<D19) JÄTKKE D23 3 SM (D20H=D19) JÄTKKE D24 4 PIKEM (D20H>D19) Mis asjaoludel töötasite tavalisest rohkem? 1 Soov lisaraha teenida 3 Töögraafik, tööhooaja algus 5 MUU [KIRJUTGE] 2 Soov vabu päevi saada 4 Ületunnitöö JÄTKKE D24 Mis põhjusel töötasite eelmisel nädalal tavalisest vähem? 01 Puhkus 07 Tööleasumine, töökohavahetus 13 Töögraafik, töövaba hooaeg 02 Sundpuhkus 08 Enda haigus või vigastus 14 Streik, töösulg 03 Riigipühad 09 Rasedus- või sünnituspuhkus 15 Tellimuste või töö vähesus 04 Õpingud 10 Lapsehoolduspuhkus 16 Remont, rike, materjali või 05 Täiendus- või ümberõpe 11 Vajadus hoolitseda laste eest tooraine vähesus 06 Töölt lahkumine ilma 12 Vajadus hoolitseda teiste pereliikmete 17 Ilmastik uuesti tööle asumata eest 18 MUU [KIRJUTGE] Kui kaua olite sellelt töölt puudunud? VÕI Kui kaua olite tavalisest vähem töötanud? nädalat 8

8 D24 D24 D D24 E F D24 G H D25 D25 D25 D D25 E F D26 D27 D28 D29 D30 D31 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON PLGTÖÖTJ (vt D05 lk 7) J EELMISEL NÄDLL OLI TÖÖL (vt D21 lk 8)? 1 JH (D05=1 & D21>1) 2 EI JÄTKKE D25 Kas tegite eelmisel nädalal ületunde, mille eest saite (saate) tasu? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE D24G Tasustatud ületundide arv Kas lisaks tasustatud ületundidele tegite eelmisel nädalal ületunde, mille eest Te ei saa tasu? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE D25 Tasustamata ületundide arv JÄTKKE D25 Te ei teinud tasustatud ületunnitööd, aga kas tegite ületunde, mille eest Te ei saa tasu? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE D25 Tasustamata ületundide arv Kui suur oli Teie viimane kuutöötasu sellel töökohal? rutotasu krooni Netotasu krooni KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON PLGTÖÖTJ (vt D05 lk 7)? 1 JH (D05=1) 2 EI JÄTKKE D27 Kas viimane töötasu oli sama, mis Teie tavaline kuutöötasu sellel töökohal? 1 Jah JÄTKKE D26 2 Ei N! Tavaline kuutöötasu on töötasu kuu eest, mil ei olnud töölt puudumisi haiguse, puhkuse vm tõttu ja mis ei sisalda ebaregulaarseid tasusid (puhkusetasu, ühekordne lisatasu vms). Kui suur on Teie tavaline kuutöötasu sellel töökohal? rutotasu krooni Netotasu krooni Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul vahetustega? 1 Jah 2 Ei N! Kui töö algus- ja lõpukellaaeg on püsivad, siis töö vahetuselisusest ei räägita: näiteks püsivalt öövahetuses töötamist vahetustega tööks ei loeta. Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul õhtusel ajal (6st 12ni õhtul)? 1 Jah, sageli (vähemalt pooltel tööpäevadel) 3 Ei 2 Jah, mõnikord (vähem kui pooltel tööpäevadel) Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul öisel ajal (pärast 12 öösel)? 1 Jah, sageli (vähemalt pooltel tööpäevadel) 3 Ei 2 Jah, mõnikord (vähem kui pooltel tööpäevadel) Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul laupäeviti? 1 Jah, kahel või enamal laupäeval 3 Ei töötanud laupäeviti 2 Jah, ühel laupäeval Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul pühapäeviti? 1 Jah, kahel või enamal pühapäeval 3 Ei töötanud pühapäeviti 2 Jah, ühel pühapäeval Kas töötasite nelja viimase nädala jooksul kodus? 1 Jah, sageli (vähemalt pooltel tööpäevadel) 3 Ei 2 Jah, mõnikord (vähem kui pooltel tööpäevadel) D31 Kas kasutasite nelja viimase nädala jooksul kaugtöötamise võimalust, st töötasite (osaliselt) väljaspool tööandja tavapäraseid tööruume (kodus, kaugbüroos vms) ja olite tööandjaga ühenduses kasutades infotehnoloogia- ja telekommunikatsioonivahendeid? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE D32 D31 Kui kaua tegite kaugtööd? 1 Kogu tööaja jooksul 4 Veerand tööajast (1/4) 2 Enamiku tööajast (3/4) 5 lla veerandi tööajast 3 Pool tööajast (1/2) 9

9 D32 D33 D34 D35 Kui kaugel asub Teie põhitöökoht kodust? kilomeetrit, meetrit 9998 TÖÖTN KODUS JÄTKKE D RSKE ÖELD, TÖÖ MITMES KOHS Kas käite tavaliselt (iga päev) kodust tööle? 1 Jah 2 Ei Millega Te tavaliselt tööle lähete? 1 Jalgsi 5 metiautoga, töökoha sõidukiga 2 Jalgrattaga 6 Ühissõidukiga 3 Mopeediga, mootorrattaga 7 MUU [KIRJUTGE] 4 Isikliku autoga... Kui palju aega kulub Teil tavaliselt kodust/ööbimiskohast tööle jõudmiseks? minutit 999 RSKE ÖELD, TÖÖ MITMES KOHS Kas tehtav töö ja Teie haridustase on omavahel kooskõlas? 1 Jah 3 Ei, töö eeldab madalamat haridustaset 2 Ei, töö eeldab kõrgemat haridustaset D36 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON PLGTÖÖTJ (vt D05 lk 7)? 1 JH (D05=1) 2 EI JÄTKKE OS E D37 D Palun hinnake, kuivõrd Te olete rahul järgmiste aspektidega, mis puudutavad töötamist Teie asutuses/ettevõttes. Täiesti Peaaegu Ei ole eriti Ei Võimatu rahul rahul rahul ole üldse rahul vastata 1 Töö ohutusega Töö intensiivsusega Töötajate tervise kontrolliga Teie töökoha kujundamisega, sisustamisega OS E. KÕRVLTÖÖD E01 E02 E03 E04 E05 E06 E07 E08 Kas Teil oli eelmisel nädalal lisaks põhitööle ka mõni kõrvaltöökoht, kus töötasite või ajutiselt töölt puudusite? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE OS F Mitu kõrvaltöökohta Teil eelmisel nädalal oli? kõrvaltöökohta Millises ettevõttes/asutuses seda / kõige olulisemat kõrvaltööd tegite? Tööandja (ettevõtte/asutuse) täielik nimi llüksuse nimi. Mis on selle ettevõtte/asutuse põhitegevusala?. Mis on allüksuse tegevusala? [MÄRGITKSE, KUI ERINE PÕHITEGEVUSLST].. Mis on Teie amet? Milles töö seisneb?. Millisesse järgmistest rühmadest Te sellel töökohal kuulute? 1 Palgatöötaja 4 Üksikettevõtja 7 Palgata töötaja pereettevõttes, talus 2 Palgatöötaja(te)ga ettevõtja 5 Palgatööjõuta talupidaja 8 Tulundusühistu liige 3 Palgatööjõuga talupidaja 6 Vabakutseline 9 MUU [KIRJUTGE] Mitu tundi nädalas tavaliselt kõrvaltöödel töötate? Kõigil kõrvaltöödel kokku tundi, sealhulgas kõige olulisemal kõrvaltööl tundi Mitu tundi töötasite eelmisel nädalal kõrvaltöödel? Kõigil kõrvaltöödel kokku tundi, sealhulgas kõige olulisemal kõrvaltööl tundi N! rvestage kogu tegelikku tööl viibitud aega koos ületundide ja tööülesannete täitmisega kodus. Lõunavaheaegu ärge arvestage. 10

10 OS F. VEGHÕIVE F01 F02 F03 F04 F05 F06 Kas sooviksite töötada praegusest tööajast pikema tööajaga? 1 Jah 2 Ei Mitu tundi nädalas sooviksite töötada? tundi nädalas 97 EI OSK ÖELD, G ROHKEM KUI PREGU 98 EI OSK ÖELD, G VÄHEM KUI PREGU N! Märkige kogu töötundide arv, mis sooviksite töötada. (Kui soovite rohkem töötada, siis liitke oma praegused nädala töötunnid ja tunnid, mis sooviksite rohkem töötada. Kui soovite vähem töötada, siis lahutage oma praegustest nädala töötundidest tunnid, mis soovite vähem töötada.) Kas olete nelja viimase (k.a eelmise) nädala jooksul otsinud uut tööd või lisatööd? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE F06 N! Tööotsinguteks loeme ka ettevalmistusi ettevõtluse alustamiseks / talu rajamiseks ja varem kokkulepitud töö alguse ootamist. Miks otsisite uut või lisatööd? 1 Oli oht kaotada olemasolev töö 2 Tahtsin rohkem palka saada 3 Tahtsin sobivama asukohaga tööd 4 Tahtsin oma võimetele ja oskustele paremini vastavat tööd, paremaid võimalusi karjääri tegemiseks 5 Tahtsin sobivama tööajakorraldusega tööd, et saaksin paremini hoolitseda laste või teiste pereliikmete eest 6 Tahtsin sobivama tööajakorraldusega tööd muudel põhjustel 7 Tahtsin minu tervislikule seisundile sobivamat tööd 8 Otsisin tööd muudel põhjustel [KIRJUTGE ] Missugust tööd otsisite? 1 Otsisin lisaks olemasolevale tööle lisatööd/kõrvaltööd 2 Otsisin uut tööd pikema tööajaga 3 Otsisin uut tööd lühema tööajaga 4 Otsisin uut tööd sama pika tööajaga 5 EI OSK ÖELD JÄTKKE H05 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV TH ROHKEM TÖÖTD (vt F01)? 1 JH (F01=1) JÄTKKE H17 2 EI JÄTKKE H19 11

11 OS G. MITTETÖÖTV VIIMNE TÖÖKOHT G01 G02 G03 G04 G04 G05 G06 G07 G08 Kas olete kunagi varem töötanud? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE OS H Mis aastal ja kuul töötasite viimati? asta Kuu KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS TÖÖTS VIIMTI VÄHEM KUI 10 STT TGSI (vt G02)? 1 JH 2 EI JÄTKKE OS H Mispärast Te sealt töölt lahkusite? 01 Ettevõtte/asutuse likvideerimine või pankrotistumine 10 Pensionile jäämine seadusjärgses pensionieas 02 Ettevõtte/asutuse reorganiseerimine või erastamine 11 Pensionile jäämine enne seadusjärgset pensioniiga 03 Vallandamine 12 Lapsehoolduspuhkus 04 Koondamine 13 Vajadus hoolitseda laste või hooldamist vajavate 05 Tähtajalise töö või katseaja lõppemine täiskasvanute eest 06 Ettevõtluse/talumajapidamise lõpetamine 14 Muud isiklikud või perekondlikud põhjused 07 jateenistusse minek 15 Muud tööga seotud põhjused (vt G04) 08 Enda haigus, vigastus või puue 16 MUU [KIRJUTGE] 09 Õppima asumine 01 kuni 14, 16 JÄTKKE G05 Missugused need tööga seotud põhjused olid? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 Teine tööandja pakkus paremat tööd (suuremat palka, paremaid töötingimusi vms) 2 Palk oli liiga väike 3 Töötingimused olid halvad 4 Töö sisu ei meeldinud 5 Töö oli liiga raske 6 Konflikt tööandjaga 7 Konflikt töökaaslastega 8 Tahtsin ise ettevõtlust/talumajapidamist alustada 9 MUU [KIRJUTGE] Mis oli selle ettevõtte/asutuse põhitegevusala? Mis oli allüksuse tegevusala? [MÄRGITKSE, KUI ERINE PÕHITEGEVUSLST] Mis oli Teie amet? Milles töö seisnes? Millisesse järgmistest rühmadest Te sellel töökohal kuulusite? 1 Palgatöötaja 4 Üksikettevõtja 7 Palgata töötaja pereettevõttes, talus 2 Palgatöötaja(te)ga ettevõtja 5 Palgatööjõuta talupidaja 8 Tulundusühistu liige 3 Palgatööjõuga talupidaja 6 Vabakutseline 9 MUU [KIRJUTGE] 2 kuni 9 JÄTKKE OS H Kuidas Teie tööleping lõppes? 1 Töötaja algatusel (omal soovil) 2 Tööandja algatusel 3 Poolte kokkuleppel 4 Tähtaja möödumisel 5 Kolmandate isikute nõudmisel või pooltest sõltumatutel asjaoludel 6 MUU [KIRJUTGE] 7 Ei töötanud töölepinguga 12

12 OS H. TÖÖOTSINGUD H01 H02 H02 H02 H02 D H03 H04 H05 H06 H07 Kas nelja viimase nädala (k.a eelmise) jooksul olete tööd otsinud? 1 Jah JÄTKKE H04 2 Ei N! Tööotsinguteks loeme ka ettevalmistusi ettevõtluse alustamiseks / talu rajamiseks ja varem kokkulepitud töö alguse ootamist. Mis põhjusel Te tööd ei otsinud? 01 Ootasin tööhooaja algust 10 Muud isiklikud või perekondlikud põhjused 02 Ootasin tööandjalt teadet (sundpuhkusel olija) (elukohavahetus, vajadus hoolitseda pere eest jm) 03 Õpingud, täiendus- või ümberõppekursused 11 Pensioniiga 04 jateenistus 12 Puudub elamisluba, ei saa töötada 05 Vanglas 13 Lähikonnas puudub töö 06 Enda haigus, vigastus või puue 14 Ei usu, et tööd leian 07 Rasedus- või sünnituspuhkus 15 Olen tulemusteta tööotsimisest tüdinenud 08 Lapsehoolduspuhkus 16 Ei tahtnud/vajanud tööd, ei tahtnud kohe uut tööd 09 Vajadus hoolitseda laste või hooldamist vajavate 17 MUU [KIRJUTGE] täiskasvanute eest 01 kuni 07, 10 kuni 17 JÄTKKE H03 Kas Te ei otsinud tööd, sest sobiv lapsehooldusteenus puudub või on liiga kallis? 1 Jah, 2 Ei, muul põhjusel KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON LPSEHOOLDUSPUHKUSEL (vt H02)? 1 JH (H02=08) JÄTKKE H03 2 EI Kas Te ei otsinud tööd, sest sobiv teenus hooldamist vajava täiskasvanu jaoks puudub või on liiga kallis? 1 Jah, 2 Ei, muul põhjusel Kas tahaksite tööle asuda, kui selline võimalus avaneks? 1 Jah JÄTKKE H17 2 Ei JÄTKKE H19 Millisesse järgmistest rühmadest kuulusite, kui tööd otsima hakkasite? 01 Eelmiselt töökohalt koondatud, 06 Palgata töötaja pereettevõttes, talus 13 Mittetöötav töövõimetuspensionär vallandatud 07 Vabakutseline 14 Rasedus- või sünnituspuhkusel olija 02 Tähtajalise töölepingu 08 jateenistusest vabanenu 15 Lapsehoolduspuhkusel olija lõppemisega töölt lahkunud 09 Koolilõpetaja 16 Kodune 03 Omal algatusel töölt vabastatud 10 Õpingute katkestaja 17 Kinnipidamiskohast vabanenu 04 Ettevõtluse lõpetanud 11 Mittetöötav (üli)õpilane 18 Sundpuhkusel olija 05 Talupidamise lõpetanud 12 Mittetöötav pensionär 19 MUU [KIRJUTGE] N! Tööotsinguteks loeme ka ettevalmistusi ettevõtluse alustamiseks / talu rajamiseks ja varem kokkulepitud töö alguse ootamist. Mis ajast alates olete tööd otsinud? asta Kuu N! Tööotsingud võisid alata ka töötamise ajal. Kas otsisite tööd, kavatsesite ise ettevõtjaks hakata või talu rajada? 1 Otsisin tööd 2 Kavatsesin ettevõtjaks hakata JÄTKKE H13 3 Kavatsesin talu rajada JÄTKKE H13 N! Tööotsinguteks loeme ka varem kokkulepitud töö alguse ootamist. Kas otsisite alalist või ajutist tööd? 1 inult alalist tööd 2 lalist tööd, aga võtaksin vastu ka ajutise töö 3 jutist tööd, aga võtaksin vastu ka alalise töö 4 inult ajutist tööd 13

13 H09 H11 H12 H13 H14 H15 H16 Kas otsisite täis- või osaajatööd? 1 inult täisajatööd 2 Täisajatööd, aga võtaksin vastu ka osaajatöö 3 Osaajatööd, aga võtaksin vastu ka täisajatöö 4 inult osaajatööd Kui suur peaks olema (bruto)palk, et võtaksite töö vastu? 2 Vähemalt 1000 krooni kuus 5 Vähemalt 4000 krooni kuus 3 Vähemalt 2000 krooni kuus 6 Vähemalt 5000 krooni kuus 4 Vähemalt 3000 krooni kuus 7 Vähemalt krooni kuus 8 Üle krooni kuus Kas otsite ainult oma haridustasemele vastavat tööd või oleksite nõus vastu võtma ka madalamat haridustaset nõudva töö? 1 inult haridustasemele vastavat tööd 2 Nõus vastu võtma ka madalamat haridustaset nõudva töö Milliseid võimalusi olete nelja viimase (k.a eelmise) nädala jooksul töö saamiseks kasutanud? [VÕI OLL MITU VSTUST] 01 Otsisin tööd Tööturuameti (TT) kaudu 02 Otsisin tööd eratööbörsi kaudu 03 Pöördusin otse tööandja poole 04 Pöördusin sugulaste või tuttavate poole 05 Vastasin tööpakkumiskuulutustele 06 valdasin ise tööotsimiskuulutusi 07 Jälgisin tööpakkumiskuulutusi 08 Käisin tööandja juures intervjuul, tegin testi või eksami 09 Otsisin maad, ruume, seadmeid, töötajaid jms ettevõtluse alustamiseks / talu rajamiseks 10 Taotlesin ettevõtte/talu registreerimist, tegevusluba, kauplemisluba, laenu 11 Ootasin vastust töösaamise avaldusele 12 Ootasin teadet Tööturuametist 13 Ootasin konkursi tulemusi ametikohale riigi- või omavalitsusasutuses (avaliku teenistuse seaduse järgi) 14 Ootasin varem kokkulepitud töö algust kuni 3 kuu pärast 15 Ootasin varem kokkulepitud töö algust rohkem kui 3 kuu pärast 16 MUU [KIRJUTGE].. Millist nimetatud tööotsimisviisidest lugeda Teie puhul peamiseks? Variandi number KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS PÖÖRDUS TÖÖ SMISEKS TÖÖTURUMETI (TT) POOLE (vt H13 lk 14)? 1 JH (H13=01) JÄTKKE H17 2 EI Mispärast Te Tööturuameti (TT) poole ei pöördunud? 1 TT asus liiga kaugel 2 TTst polnud sobivat tööd saada 3 Töötutoetus oli liiga väike 4 Ei olnud õigust saada töötutoetust 5 Ei olnud õigust saada töötuskindlustushüvitist 6 TTsse pöördumine oli mulle põhimõtteliselt vastuvõetamatu 7 Ei tekkinud vajadust, sain ise hakkama 8 MUU [KIRJUTGE] 14

14 H17 H18 H19 H19 H19 H21 H22 H23 H24 Oletagem, et Teile oleks eelmisel nädalal tööd pakutud. Kas oleksite saanud järgmise kahe nädala jooksul tööle asuda? 1 Jah JÄTKKE H19 2 Ei Mispärast Te ei oleks saanud selle aja jooksul tööle asuda? 1 Õpingud 2 Täiendus- või ümberõpe 3 Enda haigus, vigastus või puue 4 Vajadus hoolitseda laste eest 5 Vajadus hoolitseda teiste pereliikmete eest 6 jateenistus 7 Peab enne vabanema olemasolevalt töölt 8 MUU [KIRJUTGE]... KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON STNE (16<=05D<=62, vt lk 4 LEIKONN VSTUTV LIIKME NKEEDIS)? 1 JH 2 EI JÄTKKE I00 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV J TÖÖT TÄHTJTU LEPINGU LUSEL (vt D06 lk 7)? 1 JH (D06=1, 4) JÄTKKE I00 2 EI Kas olete Tööturuametis registreeritud? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE I00 N! inult sel juhul, kui küsitletav oli uuringunädalal Tööturuametis registreeritud, on vastuseks jah. Kui ta oli kunagi varem registreeritud, kuid uuringunädalal enam ei olnud, siis on vastuseks ei. Kas Teil on õigus saada töötuskindlustushüvitist või töötutoetust? 1 Töötuskindlustushüvitist 2 Töötutoetust 3 Ei JÄTKKE H23 Kui palju saite eelmisel kuul töötuskindlustushüvitist. krooni töötutoetust. krooni õppestipendiumi. krooni ettevõtluse alustamise toetust. krooni Mitu tööpakkumist on Tööturuamet Teile teinud? Tööpakkumiste arv 0 JÄTKKE I00 Mis põhjusel Te pakutud tööd ei saanud või ei võtnud vastu? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 Keeldusin tööst, sest pakutud töökoht asus elukohast liiga kaugel 2 Keeldusin tööst, sest transpordiolud ei oleks võimaldanud tööl käia 3 Keeldusin tööst, sest pakutav palk oli liiga madal 4 Tööandja ei võtnud mind, sest pakutud töökoht oli juba täidetud 5 Tööandja ei võtnud mind, sest mul puudusid nõutavad oskused 6 Tööandja ei võtnud mind puuduliku keeleoskuse tõttu 7 Tööandja ei võtnud mind, sest mul oli eelmistes töökohtades olnud distsipliinirikkumisi 8 Tööandja ei võtnud mind, sest soovis endale nooremat töötegijat 9 MUU [KIRJUTGE]... 15

15 I00 Mis aastal ja kuul Te esimest korda pidevale tööle asusite? asta [9999 POLE KUNGI TÖÖTNUD] Kuu [99 EI TE] N! Esimese pideva tööna peetakse silmas tööd, mis kestis vähemalt 6 kuud, seejuures vähemalt 20 tundi nädalas. rvesse ei tule juhutööd, õpipoisiks oleku aeg, kursustel osalemine. OS I. MUUTUSED VIIMSE ST JOOKSUL Järgmised küsimused puudutavad muutusi Teie tööelus viimase aasta jooksul. [VSTUSED MÄRKIGE KÕRVLLEHEKÜLJEL OLEVSSE TELISSE] I01 I02 I03 I03 Kas Te eelmisel aastal samal ajal töötasite? Kas tegelesite ettevõtlusega, vahendus- või äritegevusega, individuaaltööga, töötasite pereettevõttes või talus, tegutsesite vabakutselisena? 1 Jah JÄTKKE I03 (TÖÖTMINE) 2 Ei Kas otsisite eelmisel aastal samal ajal tööd? 1 Jah JÄTKKE I10 (TÖÖTUS) 2 Ei JÄTKKE I12 (MITTEKTIIVSUS) N! Tööotsinguteks loeme ka ettevalmistusi ettevõtluse alustamiseks / talu rajamiseks ja varem kokkulepitud töö alguse ootamist. TÖÖTMINE Milline oli Teie põhitöökoht eelmisel aastal samal ajal? VÕI Milline oli Teie järgmine põhitöökoht? N! Põhitööks võis olla ka töötamine talus, pereettevõttes, tegutsemine vabakutselisena, põllumajandussaaduste tootmine müügiks, individuaaltöö vms. Kus Teie töökoht asus? I04 I05 I06 I07 I08 I09 Mis aastal ja kuul Te sellele tööle asusite? Millega selles ettevõttes/asutuses tegeldi, mida seal põhiliselt toodeti? Mis oli Teie amet? Mitu töötajat oli Teie otseses alluvuses? Millisesse järgmistest rühmadest Te selles ettevõttes/asutuses kuulusite? 1 Palgatöötaja 4 Üksikettevõtja 7 Palgata töötaja pereettevõttes, talus 2 Palgatöötaja(te)ga ettevõtja 5 Palgatööjõuta talupidaja 8 Tulundusühistu liige 3 Palgatööjõuga talupidaja 6 Vabakutseline 9 MUU [KIRJUTGE TELISSE] Kas töötate sellel töökohal tänaseni või kui lahkusite sellelt töölt, kas asusite uuele tööle, hakkasite uut tööd otsima või lahkusite ega asunud uut tööd otsima? I10 I11 Mis aastal ja kuul Te tööd otsima hakkasite? TÖÖTUS Kas leidsite töö, loobusite tööotsingutest tööd leidmata või jätkate otsinguid tänaseni? I12 I13 I14 MITTEKTIIVSUS Mis aastal ja kuul algas see periood, mille vältel Te ei töötanud ega otsinud tööd (mitteaktiivsusperiood)? [9999 KUI POLE KUNGI TÖÖTNUD] Mispärast Te ei töötanud? VÕI Mispärast Te tööd otsima ei hakanud? VÕI Mispärast loobusite tööotsimisest? 01 Õpingud, edasiõppimiskavatsus 05 Rasedus-, sünnituspuhkus 07 Pensioniiga 02 jateenistus või lapsehoolduspuhkus 08 Kaotanud lootuse tööd leida 03 Enda haigus või vigastus 06 Vajadus hoolitseda laste, teiste 09 MUU [KIRJUTGE 04 Enda puue pereliikmete eest TELISSE] Kas mitteaktiivsus kestab tänaseni või oli hiljem mingi muu põhjus, et Te tööd otsima ei hakanud või hakkasite (uuesti) tööd otsima või asusite tööle ilma eelneva tööotsimiseta? N! Mitteaktiivsuse põhjuse muutus märkida ainult 12 viimase kuu kohta! 16

16 IX1 TÖÖTMINE Põhitöökohad I03 Tööandja (ettevõtte/asutuse) täielik nimi llüksuse nimi I03 Töökoha asukohariik I04 I05 I06 Tööleasumisaeg asta Kuu Tööandja (ettevõtte/asutuse) põhitegevusala llüksuse tegevusala [MÄRGITKSE, KUI ERINE PÕHITEGEVUSLST] met Milles töö seisnes? I07 lluvate arv I08 Tööalane seisund. I09 1 sus uuele tööle 2 Hakkas tööd otsima 3 Ei asunud uuele tööle ega hakanud tööd otsima 4 Töötab tänaseni samal tööl.. TÖÖTUS IX2 Töötusperioodid I10 Töötusperioodi asta algusaeg Kuu I11 1 Leidis töö 2 Loobus tööotsingutest 3 Otsib tööd tänaseni MITTEKTIIVSUS IX3 Mitteaktiivsusperioodid I12 Mitteaktiivsusperioodi asta algusaeg Kuu I13 Mitteaktiivsuse põhjus I14 1 Mitteaktiivsus jätkus muudel põhjustel 2 Hakkas tööd otsima 3 sus tööle tööotsinguteta 4 Mitteaktiivne tänaseni I03 2I10 3I12 4J01 1I03 2I12 3J01 1I12 2I10 3I03 4J01

17 OS J. ÕPINGUD Järgmised küsimused on õpingute, omandatud hariduse ja erialade kohta. J01 J02 J03 J04 J05 J07 Öelge palun, kas Te õpite üldhariduskoolis, kutseõppeasutuses või kõrgkoolis? 1 Jah JÄTKKE J03 2 Ei N! Täiendus- ja ümberõpet, väljaõpet töökohal ning huvialakursusi ärge siinkohal arvestage. Kas lõpetasite või katkestasite õpingud üldhariduskoolis, kutseõppeasutuses või kõrgkoolis nelja viimase nädala jooksul? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE J09 Millises õppeasutuses õpite/õppisite? Kooli täielik nimi. Millisel haridustasemel õpite/õppisite? klass 08 Rakenduskõrgharidusõpe klass 09 Diplomiõpe klass 10 akalaureuseõpe 04 Kutseõpe 11 Integreeritud õpe 05 Kutsekeskharidus põhihariduse baasil 12 Magistriõpe (sh internatuuris) 06 Kutsekeskharidus keskhariduse baasil 13 Doktoriõpe 07 Kutsekõrgharidusõpe 14 MUU [KIRJUTGE] Millist eriala õpite/õppisite? Mis aastal ja kuul sinna õppima asusite? asta Kuu J08 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS SUS ÕPPIM ENNE STT (vt J07)? 1 JH (J07<2003) JÄTKKE J08 2 EI (J07>=2003) J08 J08 J09 Missuguse intensiivsusega õpite/õppisite? 1 Täiskoormusega 2 Osakoormusega 3 Eksternina JÄTKKE J09 Missuguses õppevormis õpite/õppisite? 1 Päevane 2 Õhtune 3 Kaugõpe Kas olete koolis, kursustel või mujal omandanud mingi eriala, mille kohta olete saanud diplomi/tunnistuse/tõendi, või osalete praegu mingis koolituses, mille lõpetamisel saate tunnistuse/tõendi? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE J13 N! Neid õpinguid üldhariduskoolis, kutseõppeasutuses või kõrgkoolis, mida on juba kajastatud õpingute osas, ei ole siinkohal vaja korrata. 18

18 ERILDE TEL Öelge palun iga eriala nimetus, omandamise koht ja aasta. [VIIMSE TÄIDETUD VEERU NUMRI ÜMER TÕMMKE RING]. JX J10 Eriala nimetus J11 Erialad Eriala omandamise koht 01 Kõrgkool 02 Tehnikum, keskeriõppeasutus pärast keskkooli 03 Tehnikum, keskeriõppeasutus pärast põhikooli 04 Kutsekool, tehnikakool pärast keskkooli 05 Kutsekeskkool 06 Kutsekool pärast põhikooli 07 Keskkool, gümnaasium 08 Kursused 09 Kaitsevägi (sõjavägi) 10 Töökoht 11 MUU [KIRJUTGE] J12 Eriala omandamise aasta [9999 ÕPINGUD POOLELI] J12 KÜSITLEJ KONTROLLKÜSIMUS. KS KÕIK ERILD ON KIRJS? 1 JH JÄTKKE J13 2 EI JÄTKKE J10 J Milline on Teie kõrgeim lõpetatud kutse-, ameti- või erialaharidus? 01 Ei oma kutse-, ameti- ega erialaharidust JÄTKKE J14 02 Kutseharidus, õppeaeg alla 2 aasta 08 Keskeri-/tehnikumiharidus pärast keskharidust 02 Kutseharidus, õppeaeg 2 aastat või rohkem 09 Kutsekõrgharidus 03 Kutseharidus koos põhihariduse omandamisega 10 Rakenduskõrgharidus (diplomiõpe) 04 Kutseharidus koos keskhariduse omandamisega 11 akalaureus (kõrgharidus) 05 Kutsekeskharidus põhihariduse baasil 12 Magister 06 Kutsekeskharidus keskhariduse baasil 13 Teaduskandidaat/doktor 07 Keskeri-/tehnikumiharidus pärast põhiharidust J14 Omandamise aasta KÜSITLEJ KONTROLLKÜSIMUS MISSUGUSES VEERUS SEE ERILDE TELIS KJSTU (vt lk 19)? VEERU NUMER Millise hariduse omandasite üldhariduskoolis (või teist liiki õppeasutuses üldhariduse õppekava raames)? 1 Keskharidus 4 lghariduseta 2 Põhiharidus (mittetäielik keskharidus) 5 KIRJOSKMTU 3 lgharidus Omandamise aasta 19

19 Nüüd räägime täiendus- ja ümberõppest ning vabahariduskoolitusest nelja viimase nädala jooksul. J15 J16 Kas osalesite nelja viimase nädala jooksul mingil koolitusel (tööalased täiendus- või ümberõppekursused, konverentsid, seminarid, töötute koolitus, huvialakursused jms)? Kui osalesite mitmel koolitusel, siis räägime siinkohal kõige viimasest. 1 Tööalased täiendus- või ümberõppekursused 2 Tööalane konverents, seminar 3 Koolitus töötutele 4 Huvialaga, harrastusega seotud koolitus (vabahariduskoolitus) 5 MUU [KIRJUTGE] 6 Ei osalenud koolitusel JÄTKKE J22 KÜSITLEJ KONTROLLKÜSIMUS KS SEE KJSTU ERILDE TELIS (vt lk 19)? 1 JH, VEERUS NR JÄTKKE J17 2 EI J16 Mis oli selle koolituse teema? J17 J18 J18 J19 N! Koolituse all arvestame siin ja järgmistes küsimustes ka seminare, konverentse jms. Kus õppetöö toimus? [VÕI OLL KUNI 3 VSTUST] 01 Üldhariduskoolis 07 Tööturuametis 02 Kutseõppeasutuses 08 Eratööbörsi juures 03 Kõrgkoolis 09 Kaitseväes 04 Töökohal 10 Konverentsil, seminaril 05 Koolitusfirmas 11 Kaugõppe, e-õppe teel 06 Vabahariduslikus koolituskeskuses (nt rahvaülikool) 12 MUU [KIRJUTGE] vms, v.a punktis 1 3 loetletud õppeasutused Kes maksis selle koolituse eest? [VÕI OLL KUNI 2 VSTUST] 1 Tööandja 2 Tööturuamet 3 Ise 4 MUU (FOND, VÄLISI JMS) [KIRJUTGE].. Kas see koolitus toimus Teie tööajal? 1 inult tööajal 2 Enamasti tööajal 3 Enamasti väljaspool tööaega 4 inult väljaspool tööaega 5 Ei olnud töökohta sel ajal Kui kaua see koolitus kokku kestis/kestab? 1 Vähem kui 1 nädal 2 1 nädal kuni 1 kuu (vähemalt 1 nädal, kuid vähem kui 1 kuu) 3 1 kuu kuni 3 kuud (vähemalt 1 kuu, kuid vähem kui 3 kuud) 4 3 kuud kuni 6 kuud (vähemalt 3 kuud, kuid vähem kui 6 kuud) 5 6 kuud kuni 1 aasta (vähemalt 6 kuud, kuid vähem kui 1 aasta) 6 1 aasta kuni 2 aastat (vähemalt 1 aasta, kuid vähem kui 2 aastat) 7 2 aastat või kauem 20

20 J21 Mitu tundi osalesite koolitusel nelja viimase nädala jooksul kokku (välja arvatud aeg koduste ülesannete tegemiseks)? rvestage kokku kõik koolitused, kus osalesite nelja viimase nädala jooksul. Kokku tundi N! Kui koolitus algas varem kui neli nädalat tagasi või kestab edasi pärast uuringunädalat, siis arvestage ainult seda aega, mis jäi nelja viimase nädala sisse. J22 Kas Te nelja viimase nädala jooksul tegelesite iseseisvalt enesetäiendamise eesmärgil mõne loetletud tegevusega? [VÕI OLL MITU VSTUST] N! Ärge siinkohal arvestage enesetäiendamist seoses õpingutega üldhariduskoolis, kutseõppeasutuses või kõrgkoolis või osalemisega koolitusel (tööalased täiendus- või ümberõppekursused, konverentsid, seminarid, töötute koolitus, huvialakursused vms), mis on ankeedis eespool kajastatud. 1 Õppisite iseseisvalt, kasutades trükitud materjale (erialakirjandus, teadusajakirjad jm) 2 Õppisite iseseisvalt arvuti abil, kasutades interaktiivseid programme Internetis 3 Õppisite iseseisvalt, kasutades arvutit (v.a Interneti kasutamine) või muud elektroonilist materjali (kassetid, videod jm) 4 Käisite enesetäiendamise eesmärgil raamatukogus (või mujal) materjalide saamiseks 5 Õppisite iseseisvalt muul viisil. Missugusel viisil? [KIRJUTGE] 6 Ei tegelnud enesetäiendamisega OS K. TUSTNDMED K01 D K02 K03 K04 Millal olete sündinud? Kuupäev Kuu asta SUGU 1 MEES 2 NINE Milline on Teie perekonnaseis? 1 Vallaline 3 bielus 5 Lahutatud 2 Vabaabielus 4 Lesk 6 Lahuselav N! Küsimus on tegeliku, mitte seadusliku (juriidilise) perekonnaseisu kohta. Kus elate praegu? Küla/alevik/alev/linn Maakond Riik. Kus elasite aasta tagasi? 1 Samas külas/alevikus/alevis/linnas JÄTKKE K05 2 Mujal Küla/alevik/alev/linn Maakond... Riik

21 K05 K06 K07 D E K08 K08 K08 K09 K10 K11 K12 K13 K14 K15 Milline on Teie kodune keel? Kui kasutate mitut keelt, siis märkige need kõik, alustades enamkasutatavast....esimene kodune keel...teine kodune keel Kas oskate lisaks kodusele keelele veel mõnda keelt või saate mõnest keelest igapäevase suhtlemise piires aru? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE K08 Milliseid keeli oskate veel? Oskan rääkida Oskan igapäevase Saan igapäevase ja kirjutada suhtlemise piires rääkida suhtlemise piires aru Milline järgmistest seisunditest Teid põhiliselt iseloomustab? 01 Töötav 06 (Üli)õpilane 11 jateenija 02 Töötav (üli)õpilane 07 Vanaduspensionär 12 Kinnipeetav 03 Töötav pensionär 08 Töövõimetuspensionär 13 Muudel põhjustel mittetöötav 04 Töötav töövõimetuspensionär 09 Lapsehoolduspuhkusel olija 14 MUU [KIRJUTGE] 05 Töötu, tööd otsiv 10 Kodune kuni 04, 06 kuni 14 JÄTKKE K09 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV OSK EESTI KEELT (K05= Eesti keel või K05= Eesti keel või K07= Eesti keel, 1 )? 1 JH JÄTKKE K09 2 EI Kas olete kogenud takistusi töö leidmisel ebapiisava eesti keele oskuse tõttu? 1 Jah 2 Ei Millest Te elatute? [VÕI OLL MITU VSTUST] 01 Palk, töötasu 08 Pension 16 Sotsiaaltoetus, toimetulekutoetus 02 Ettevõtjatulu, tulu 09 Stipendium 17 Vara müük talupidamisest 10 Õppelaen 18 Renditulud, dividendid, intressid 03 Juhutöö 11 bikaasa sissetulek 19 Laenud 04 Põllundussaaduste müük 12 Vanemate sissetulek 20 Säästud 05 Äri- või vahendustegevus 13 Teiste sugulaste toetus 21 MUU [KIRJUTGE] 06 Töötuskindlustushüvitis, töötu abiraha 14 Lastetoetus 07 Tööturuameti stipendium 15 limendid Milline on peamine elatusallikas? Kuidas Te toime tulete? 1 Tulen toime 2 Mõningate raskustega 3 Suurte raskustega KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV (OS D TÄIDETUD, vt lk 6)? 1 JH 2 EI JÄTKKE K15 Kas Teie ettevõttes/asutuses on töötajate huve esindav organisatsioon (ametiühing)? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE K15 Millisesse ametiühingute liitu see kuulub? 1 Teenistujate metiliitude Keskorganisatsioon TLO 2 Eesti metiühingute Keskliit EKL 3 Muu [KIRJUTGE] 4 Ei tea Kas olete ametiühingu liige? 1 Jah 2 Ei 22

22 OS L. TÖÖÕNNETUSED J TÖÖG SEOTUD TERVISEHÄIRED L00 L01 L02 L03 L04 KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV (OS D TÄIDETUD, vt lk 6)? 1 JH JÄTKKE L03 2 EI KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON KUNGI VREM TÖÖTNUD (G01=1, vt lk 12)? 1 JH 2 EI LUGEGE LÕPULUSE (lk 25) KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS TÖÖTS VIIMTI KUNI 12 KUUD TGSI (G02=2007 või (G02=2006 ja G02>=uuringunädala lõpukuu), vt kaanele, G02 lk 12)? 1 JH 2 EI JÄTKKE L10 Kas olete 12 viimase kuu jooksul saanud tööõnnetuse tõttu vigastada? N! Tööõnnetus on äkktervisekahjustus, mis leiab aset tööülesannet täites, tööandja loal tehtaval tööl, tööajal (sh tööaja hulka arvataval töövaheajal) või muul tööandja huvides tegutsemisel. Tööõnnetuseks ei loeta õnnetust, mis juhtus teel tööle. 1 Jah 2 Ei JÄTKKE L10 Mitu tööõnnetust Teiega juhtus 12 viimase kuu jooksul? 1 1 tööõnnetus JÄTKKE L või rohkem tööõnnetust Järgmised küsimused on viimase tööõnnetuse kohta. L05 L06 L07 L08 L09 Mis liiki õnnetusjuhtum see oli? 1 Liiklusõnnetus 2 Muu õnnetusjuhtum Missugune töökoht see oli, kus õnnetus juhtus? 1 Praegune põhitöö [vt OS D] 2 Praegune (kõige olulisem) kõrvaltöö [vt OS E] 3 Viimane töökoht (praegu ei tööta) [vt OS G] 4 Töökoht, kus töötasin aasta tagasi [vt OS I] 5 Muu töökoht Millal pärast tööõnnetust olite võimeline tööle naasma? 1 Õnnetusega samal päeval JÄTKKE L09 2 Järgmisel päeval pärast õnnetust JÄTKKE L09 3 Teisel päeval pärast õnnetust JÄTKKE L09 4 Kolmandal päeval pärast õnnetust JÄTKKE L09 5 Neljandal päeval pärast õnnetust JÄTKKE L09 6 Viiendal päeval või hiljem pärast õnnetust 7 Ei tööta jätkuvalt, kuna pole õnnetusest paranenud, kuid kavatsen edaspidi tööle naasta JÄTKKE L09 8 Ilmselt ei saa ma õnnetuse tõttu enam kunagi tööle asuda JÄTKKE L09 Täpsustage, mitu nädalat või kuud pärast õnnetust? 1 Enne kaht nädalat pärast õnnetust 2 2 nädalat kuni 1 kuu (alates kahest nädalast, kuid enne ühte kuud) pärast õnnetust 3 1 kuni 3 kuud (alates ühest kuust, kuid enne kolme kuud) pärast õnnetust 4 3 kuni 6 kuud (alates kolmest kuust, kuid enne kuut kuud) pärast õnnetust 5 6 kuni 9 kuud (alates kuuest kuust, kuid enne üheksat kuud) pärast õnnetust 6 9 kuud või enam pärast õnnetust Kas lisaks tööõnnetusele oli Teil 12 viimase kuu jooksul mõni haigus, vaegus, puue või muu tervisehäire? 1 Jah JÄTKKE L11 2 Ei JÄTKKE L21 23

23 L10 L11 L12 L13 L14 L15 L16 L17 Kas 12 viimase kuu jooksul oli Teil mõni haigus, vaegus, puue või muu tervisehäire? 1 Jah 2 Ei JÄTKKE L21 Kas tervisehäire tekkimise või süvenemise põhjused olid tööga seotud? N! Tööga seotud tervisehäired on kutsehaigused ja kõik muud tervisehäired, mille tekkimise põhjuseks on Teie enda arvates olnud töökoht või mis töö tõttu on süvenenud. Silmas tuleb pidada kõiki töökohti, mis Teil on praegu või on olnud kunagi varem. Näiteks tervisehäire, mis Teid vaevas12 viimasel kuul võis olla põhjustatud tööst, mida tegite aastaid tagasi. Tööga seotud tervisehäire on ka gripp, kui nakatusite töö juures. Samuti kõik väiksemad tööga seotud tervisehäired, mis Teie igapäevategevust ei piiranud, kuid tekitasid vaevusi. 1 Jah 2 Ei JÄTKKE L21 Millised tööga seotud tervisehäired Teil 12 viimase kuu jooksul olid? [VÕI OLL MITU VSTUST] 01 Luu-, liigese või lihaseprobleem, mis mõjub peamiselt kaelale, õlgadele või kätele 02 Luu-, liigese või lihaseprobleem, mis mõjub peamiselt puusadele või jalgadele 03 Luu-, liigese või lihaseprobleem, mis mõjub peamiselt seljale 04 Hingamisteede või kopsudega seotud vaevus 05 Nahahaigus, nahaallergia 06 Raskused kuulmisega 07 Stress, depressioon või ärevus 08 Peavalu ja/või silmade väsimus 09 Südamehaigus, südameatakk, vererõhu- või vereringehäire 10 Nakkushaigus (viirus-, bakter- või muud liiki nakkus) 11 Muu [KIRJUTGE] Milline nimetatud tervisehäiretest on Teie jaoks peamine (kõige raskem)? Variandi number Kas see (peamine) tervisehäire on piiranud töötamist või igapäevategevust väljaspool tööd? 1 Jah, oluliselt 2 Jah, veidi 3 Ei KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV VÕI TÖÖTS VIIMTI KUNI 12 KUUD TGSI (L00=1 või L02=1, vt lk 23)? 1 JH 2 EI JÄTKKE L18 Mitu päeva Te 12 viimase kuu jooksul selle (peamise) tervisehäire tõttu töölt puudusite? 1 Ei puudunud üldse või vähem kui 1 päeva JÄTKKE L19 2 Ühe päeva JÄTKKE L19 3 Kaks päeva JÄTKKE L19 4 Kolm päeva JÄTKKE L19 5 Neli päeva JÄTKKE L19 6 Viis või rohkem päeva 7 Ilmselt ei saa ma selle tervisehäire tõttu enam kunagi tööle asuda JÄTKKE L19 Täpsustage, mitu nädalat või kuud? 1 Vähem kui 2 nädalat 2 2 nädalat kuni 1 kuu (vähemalt 2 nädalat, kuid vähem kui 1 kuu) 3 1 kuni 3 kuud (vähemalt 1 kuu, kuid vähem kui 3 kuud) 4 3 kuni 6 kuud (vähemalt 3 kuud, kuid vähem kui 6 kuud) 5 6 kuni 9 kuud (vähemalt 6 kuud, kuid vähem kui 9 kuud) 6 Vähemalt 9 kuud JÄTKKE L19 24

24 L18 L19 L20 L21 L22 L23 L24 L25 Kas Te 12 viimasel kuul ei töötanud selle tervisehäire tõttu? 1 Jah, ja ilmselt ei saa ma selle tervisehäire tõttu enam kunagi tööle asuda 2 Jah, kuid kavatsen edaspidi tööle asuda 3 Ei, ma ei töötanud muul põhjusel (pensionil, muu haigus, perekondlikud põhjused jms) KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV VÕI TÖÖTS VIIMTI VÄHEM KUI 10 STT TGSI (L00=1, vt lk 23 või G03=1, vt lk 12)? 1 JH 2 EI LUGEGE LÕPULUSE (lk 25) Missugune töökoht oli selle tervisehäire tekkimise või süvenemise põhjuseks? 1 Praegune põhitöö [vt OS D] 2 Praegune (kõige olulisem) kõrvaltöö [vt OS E] 3 Viimane töökoht (praegu ei tööta) [vt OS G] 4 Töökoht, kus töötasin aasta tagasi [vt OS I] 5 Muu töökoht KÜSITLEJ SUUNKÜSIMUS KS KÜSITLETV ON TÖÖTV (L00=1, vt lk 23)? 1 JH 2 EI LUGEGE LÕPULUSE (lk 25) Kas puutute oma praegusel töökohal kokku teguritega, mis võivad vaimset tervist kahjustada? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 Jah, ahistamise või kiusamisega 2 Jah, vägivalla või vägivallaga ähvardamisega 3 Jah, ajapinge või töö ülekoormusega 4 Ei Milline nimetatud teguritest on Teie jaoks peamine (võib vaimset tervist kõige rohkem kahjustada)? Variandi number Kas puutute oma praegusel töökohal kokku teguritega, mis võivad füüsilist tervist kahjustada? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 Jah, kemikaalide, tolmu, suitsu või gaasidega 2 Jah, müra või vibratsiooniga 3 Jah, ebamugavate tööasendite või -liigutustega 4 Jah, suurte raskuste tõstmisega 5 Jah, õnnetusjuhtumi ohuga 6 Ei Milline nimetatud teguritest on Teie jaoks peamine (võib füüsilist tervist kõige rohkem kahjustada)? Variandi number LÕPULUSE: Olemegi jõudnud küsitluse lõppu. Suur tänu Teile koostöö eest. 25

25 KÜSITLEJ OS (JÄRG) D E F KÜSITLUSE LÕPUEG JÄTKU LÕPUEG TUND TUND MINUTID MINUTID KÜSITLUSE KEEL 1 EESTI 2 VENE KES VEEL VIIISID KÜSITLUSE JUURES? [VÕI OLL MITU VSTUST] 1 MITTE KEEGI 2 LL 6-STSED LPSED 3 6-STSED J VNEMD LPSED 4 IKS (ELUKSLNE) 5 MUUD SUGULSED 6 MUUD TÄISKSVNUD (MITTESUGULSED) KÜSITLUS KULGES... 1 VÄG HÄSTI 4 RSKUSTEG [ SELGITGE 13s] 2 HÄSTI 5 SUURTE RSKUSTEG [ SELGITGE 13s] 3 RHULDVLT VSTS 1 KÜSITLETV ISE 2 KÜSITLETV ISE, KEEGI ISTS 3 KEEGI TEINE KS KÜSITLETV EL INSTITUTSIOONIS VÕI MJUTUSSUTUSES? 1 JH 2 EI JÄTKKE 11 SUTUSE TÜÜP 1 HRIDUSSUTUS (KOOLIDE INTERNDID, KUS LPSED ON SUTUSE ÜLLPIDMISEL) 2 TERVISHOIUSUTUS (HIGLD, TSTUSRVIKESKUSED JMS) 3 HOOLEKNDESUTUS (LSTEKODUD, KOOLKODUD, HOOLDEKODUD JMS) 4 MILITRNE SUTUS (KSRMUD JMS) 5 RELIGIOOSNE SUTUS (KLOOSTRID JMS) 6 MUU INSTITUTSIOON (VNGLD, EELUURIMISSUTUSED) 7 MJUTUSSUTUS (ÜHISELMUD, TÖÖLISTE/ÕPILSTE MJUTUSKOHD, HOTELLID JMS) KS KÜSITLETV EL LEIKONNST ERLDI (11=2)? 1 JH 2 EI JÄTKKE 13 KÜSITLUS TOIMUS 1 LEIKONN ELUKOHS (LINNS/VLLS) 2 KÜSITLETV ELUKOHS (LINNS/VLLS) MÄRKUSED KÜSITLUSE KOHT [KIRJUTGE KÕIGIST SEGVTEST SJOLUDEST] KÜSITLEJ NUMER KUI OLETE KONTROLLINUD, ET NKEEDI KÜSIMUSTE JÄRGNEVUSEST ON KINNI PEETUD J KÕIGILE SELLES JÄRGNEVUSES KÜSIMUSTELE VSTUSED KIRJUTTUD, KINNITGE SED OM LLKIRJG.... KÜSITLEJ LLKIRI 26

EE_Questionnaire_LFS2008_EE

EE_Questionnaire_LFS2008_EE EESTI TÖÖJÕU-UURING 2008 Küsimustik OS Küsitleja osa 3 OS Leibkonna üldandmed... 3 OS Töötamine uuringunädalal... 6 OS D Põhitöö... 6 OS E Kõrvaltööd. 10 OS F Vaeghõive. 11 OS G Mittetöötava viimane töökoht..

Rohkem

Microsoft Word - ank2003_naidis.doc

Microsoft Word - ank2003_naidis.doc Lisa rahandusministri 28. novembri 2002. a määrusele nr 141 Riiklike statistiliste aruandevormide kinnitamine PIIRKON MKON NKEEI NUMER EESTI TÖÖJÕU-UURING 2003 Küsimustik OS Küsitleja osa... 3 OS Leibkonna

Rohkem

EE LFS 2009 IntManual Est

EE LFS 2009 IntManual Est EESTI TÖÖJÕU-UURING 2009 Küsitleja juhend Tallinn 2008 SISUKORD 1. TÖÖJÕU-UURINGU EESMÄRK... 1 2. VALIM... 2 3. PÕHIMÕISTED... 2 4. KÜSITLEJA OSA... 3 5. LEIBKONNAKÜSITLUS... 5 5.1 OSA YA. Leibkonna ja

Rohkem

OSA Y

OSA Y EESTI TÄISKASVANUTE KOOLITUS 2011 ANKEET OSA A Küsitleja osa...2 OSA YA Leibkonna ja leibkonnaliikmete üldandmed... 3 OSA YB Suhted leibkonnas... 4 OSA YC Demograafilised andmed... 5 OSA JN Vanemate haridus...

Rohkem

Siseministri määruse nr 1-1/24 Lennundusseaduse alusel tehtava taustakontrolli isikuandmete ankeedi vorm LISA Isikuandmete ankeet Vastama p

Siseministri määruse nr 1-1/24 Lennundusseaduse alusel tehtava taustakontrolli isikuandmete ankeedi vorm LISA Isikuandmete ankeet Vastama p Siseministri 30.10.2018 määruse nr 1-1/24 Lennundusseaduse alusel tehtava taustakontrolli isikuandmete ankeedi vorm LISA Isikuandmete ankeet Vastama peab kõigile küsimustele. Järgige vastamisel etteantud

Rohkem

Microsoft Word - KodS-i menetlused EN lisa 2.rtf

Microsoft Word - KodS-i menetlused EN lisa 2.rtf aotleja foto 4 x 5 cm Siseministri 18.12.2015 määrus nr 74 Siseministri18.12.2015. aasta määruse n1-1/74 odakondsuse seaduses sätestatud menetlustes esitatavate odakondsuse seaduses sätestatud menetlustes

Rohkem

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation Paindlikud töövormid töötaja ja tööandja vaatenurgast Marre Karu Poliitikauuringute Keskus Praxis Kas töö teeb õnnelikuks? See sõltub... - inimese (ja tema pere) soovidest - inimese (ja tema pere) vajadustest

Rohkem

3-15-aastaste erivajadustega laste abivajaduse hindamise töövahend A. ÜLDANDMED (LAPS ja LEIBKOND) Isikukood Sünniaeg (PP/KK/AAAA) täita juhul, kui is

3-15-aastaste erivajadustega laste abivajaduse hindamise töövahend A. ÜLDANDMED (LAPS ja LEIBKOND) Isikukood Sünniaeg (PP/KK/AAAA) täita juhul, kui is 3-15-aastaste erivajadustega laste abivajaduse hindamise töövahend A. ÜLDANDMED (LAPS ja LEIBKOND) Isikukood Sünniaeg (PP/KK/AAAA) täita juhul, kui isikukood ei ole teada Ees- ja perekonnanimi Sugu Vanus

Rohkem

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation Uue eakuse rahvakogu Hetkeseis 19. septembril uuseakus.rahvaalgatus.ee Aastal 2050 võiks: Uue eakuse visioon elukvaliteet eakana sõltuda pigem inimese valikutest, mitte riigist; 70aastastest täis- või

Rohkem

SG kodukord

SG kodukord Saue Gümnaasium Koostaja: Robert Lippin Lk 1 / 5 KOOLI VASTUVÕTMISE JA VÄLJAARVAMISE TINGIMUSED JA KORD 1. ÜLDPÕHIMÕTTED 1.1. Põhikooli õpilaseks võetakse vastu kõik selleks soovi avaldavad koolikohustuslikud

Rohkem

Kinnitatud dir kk nr 1.3/27-k PUURMANI MÕISAKOOLI ÕPILASTE KOOLI VASTUVÕTMISE ÜLDISED TINGIMUSED JA KORD NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE KORD 1.

Kinnitatud dir kk nr 1.3/27-k PUURMANI MÕISAKOOLI ÕPILASTE KOOLI VASTUVÕTMISE ÜLDISED TINGIMUSED JA KORD NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE KORD 1. PUURMANI MÕISAKOOLI ÕPILASTE KOOLI VASTUVÕTMISE ÜLDISED TINGIMUSED JA KORD NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE KORD 1. ÜLDSÄTTED 1.1. Kord kehtestatakse Põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse, välja kuulutatud Vabariigi

Rohkem

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring INSTITUTSIOONIDE USALDUSVÄÄRSUS Maksu- ja Tolliamet I kvartal 0 Liis Grünberg Pärnu mnt, Tallinn +() 0 Liis@turu-uuringute.ee www.turu-uuringute.ee METOODIKA Tulemuste omandiõigus: kuulub Turu-uuringuta

Rohkem

Microsoft Word - Uudiskirja_Toimetulekutoetus docx

Microsoft Word - Uudiskirja_Toimetulekutoetus docx Toimetulekutoetuse maksmine 2014. 2018. aastal Sotsiaalministeeriumi analüüsi ja statistika osakond Toimetulekutoetust on õigus saada üksi elaval isikul või perekonnal, kelle kuu netosissetulek pärast

Rohkem

Share wave 5: 50+ in Europe - Coverscreenwizard version IF SKIP_INTROPAGE = 0 CoverscreenWizardIntroPage Järgnev sissejuhatus sisaldab üldküsimu

Share wave 5: 50+ in Europe - Coverscreenwizard version IF SKIP_INTROPAGE = 0 CoverscreenWizardIntroPage Järgnev sissejuhatus sisaldab üldküsimu Share wave 5: 50+ in Europe - Coverscreenwizard version 5.4.2 IF SKIP_INTROPAGE = 0 CoverscreenWizardIntroPage Järgnev sissejuhatus sisaldab üldküsimusi vastaja leibkonna kohta. Lugege tekst kõvasti ette.

Rohkem

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring INSTITUTSIOONIDE USALDUSVÄÄRSUS Maksu- ja Tolliamet I kvartal 01 Liis Grünberg Pärnu mnt, 1 Tallinn +() 0 Liis@turu-uuringute.ee www.turu-uuringute.ee METOODIKA Tulemuste omandiõigus: kuulub Turu-uuringuta

Rohkem

Nissi Põhikooli isikuandmete töötlemise kord Kinnitatud direktori KK nr 1-2/10

Nissi Põhikooli isikuandmete töötlemise kord Kinnitatud direktori KK nr 1-2/10 Nissi Põhikooli isikuandmete töötlemise kord Kinnitatud direktori KK 14.03.2019 nr 1-2/10 1 Üldalused 1.1. Käesolev isikuandmete töötlemise kord (edaspidi kord) sätestab isikuandmete töötlemise põhimõtted,

Rohkem

KEHTESTATUD õppeprorektori korraldusega nr 190 MUUDETUD õppeprorektori korraldusega nr 158 MUUDETUD õppeprorektori ko

KEHTESTATUD õppeprorektori korraldusega nr 190 MUUDETUD õppeprorektori korraldusega nr 158 MUUDETUD õppeprorektori ko KEHTESTATUD õppeprorektori 29.08.2016 korraldusega nr 190 MUUDETUD õppeprorektori 18.09.2017 korraldusega nr 158 MUUDETUD õppeprorektori 08.03.2018 korraldusega nr 54 Õpetajakoolituse erialastipendiumi

Rohkem

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring

Institutsioonide usaldusväärsuse uuring INSTITUTSIOONIDE USALDUSVÄÄRSUS Maksu- ja Tolliamet II kvartal 01 Liis Grünberg Pärnu mnt, 1 Tallinn +() 55 0 Liis@turu-uuringute.ee www.turu-uuringute.ee METOODIKA Tulemuste omandiõigus: kuulub Turu-uuringuta

Rohkem

Ppt [Read-Only]

Ppt [Read-Only] EL 2020 strateegia eesmärkidest, mis puudutab varajast koolist väljalangemist ja selle vähendamist EL 2020 strateegia eesmärkidest, mis puudutab madala haridustasemega noorte osakaalu vähendamist Madal

Rohkem

Tervise- ja tööministri a määrusega nr 41 kinnitatud Töölesaamist toetavad teenused lisa 1 vorm A Sihtasutus Innove Lõõtsa Tallinn

Tervise- ja tööministri a määrusega nr 41 kinnitatud Töölesaamist toetavad teenused lisa 1 vorm A Sihtasutus Innove Lõõtsa Tallinn Tervise- ja tööministri 11.09.2015. a määrusega nr 41 kinnitatud Töölesaamist toetavad teenused lisa 1 vorm A Sihtasutus Innove Lõõtsa 4 11415 Tallinn Meetme 3.2 Tööturuteenused tagamaks paremaid võimalusi

Rohkem

Töökoha kaotuse kindlustuse tingimused TTK indd

Töökoha kaotuse kindlustuse tingimused TTK indd TÖÖKOHA KAOTUS Ifi töökoha kaotuse kindlustuse tingimused TTK-20161 Helista meile numbril 777 1211 IFI TÖÖKOHA KAOTUSE KINDLUSTUSE TINGIMUSED TTK - 20161 1 Ifi töökoha kaotuse kindlustuse tingimused TTK

Rohkem

Rahulolu_uuring_2010.pdf

Rahulolu_uuring_2010.pdf Rahulolu raport Kuressaare Haigla SA Käesolev uuring viidi läbi 2010. aastal. Uuriti ambulatoorse ravi patsientide rahulolu raviteenusega. Ankeetide arv ja tagastusprotsent Struktuuriüksus Väljastatud

Rohkem

KINNITATUD Tallinna Haridusameti juhataja käskkirjaga nr 1.-2/89 Haabersti Vene Gümnaasiumi vastuvõtu tingimused ja kord I. Üldsätted 1.1.

KINNITATUD Tallinna Haridusameti juhataja käskkirjaga nr 1.-2/89 Haabersti Vene Gümnaasiumi vastuvõtu tingimused ja kord I. Üldsätted 1.1. KINNITATUD 23.02.2017 Tallinna Haridusameti juhataja käskkirjaga nr 1.-2/89 vastuvõtu tingimused ja kord I. Üldsätted 1.1. õpilaste vastuvõtmise tingimused ja kord kehtestatakse Põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse

Rohkem

G OSA A VARIANT RESPONDENDILE ISE TÄITMISEKS

G OSA A VARIANT RESPONDENDILE ISE TÄITMISEKS G OSA A VARIANT RESPONDENDILE ISE TÄITMISEKS GS1 Järgnevalt on kirjeldatud lühidalt mõningaid inimesi. Palun lugege iga kirjeldust ja märkige igale reale, kuivõrd Teie see inimene on. Väga Minu Mõnevõrra

Rohkem

KINNITATUD Tartu Ülikooli rektori 4. septembri a käskkirjaga nr 13 (jõustunud ) MUUDETUD Tartu Ülikooli rektori 27. novembri a k

KINNITATUD Tartu Ülikooli rektori 4. septembri a käskkirjaga nr 13 (jõustunud ) MUUDETUD Tartu Ülikooli rektori 27. novembri a k KINNITATUD Tartu Ülikooli rektori 4. septembri 2013. a käskkirjaga nr 13 (jõustunud 04.09.2013) MUUDETUD Tartu Ülikooli rektori 27. novembri 2014. a käskkirjaga nr 39 (jõustub 01.01.2015) Diplomite, residentuuri

Rohkem

KINNITATUD Vara- ja Isikukaitse Kutsenõukogu otsusega nr 13 SISEKAITSEAKADEEMIA KUTSE ANDMISE KORD pääste valdkonna kutsetele 1 ÜLDOSA 1.1

KINNITATUD Vara- ja Isikukaitse Kutsenõukogu otsusega nr 13 SISEKAITSEAKADEEMIA KUTSE ANDMISE KORD pääste valdkonna kutsetele 1 ÜLDOSA 1.1 KINNITATUD Vara- ja Isikukaitse Kutsenõukogu 15.04.2019 otsusega nr 13 SISEKAITSEAKADEEMIA KUTSE ANDMISE KORD pääste valdkonna kutsetele 1 ÜLDOSA 1.1 Kutse andmise kord (edaspidi kord) reguleerib järgmiste

Rohkem

m24-Lisa

m24-Lisa Lisa Viimsi Vallavalitsuse 22.12.2015 määrusele nr 24 Viimsi valla 2015.aasta lisaeelarve artiklite jaotus 1. Eelarve põhitegevuse tulude jaotus tululiikide lõikes: Suurendamine Vähendamine TULU NIMETUS

Rohkem

Monitooring 2010f

Monitooring 2010f Lõimumiskava monitooring 2010 Raivo Vetik, TLÜ võrdleva poliitika professor Kohtumine Rahvuste Ümarlauas 24. september, 2010 Uuringu taust TLÜ uurimisgrupp: Raivo Vetik, Jüri Kruusvall, Maaris Raudsepp,

Rohkem

Kinnitatud Setomaa Liidu üldkoosolekul Setomaa edendüsfond 1. SEF eesmärk MTÜ Setomaa Liit juures asuv Setomaa edendüsfond (SEF) on loodud

Kinnitatud Setomaa Liidu üldkoosolekul Setomaa edendüsfond 1. SEF eesmärk MTÜ Setomaa Liit juures asuv Setomaa edendüsfond (SEF) on loodud Kinnitatud Setomaa Liidu üldkoosolekul 29.11.2018 Setomaa edendüsfond 1. SEF eesmärk MTÜ Setomaa Liit juures asuv Setomaa edendüsfond (SEF) on loodud rahaliste vahendite sihipärase kogumiseks ja sihtotstarbelise

Rohkem

ARUANDE

ARUANDE ELANIKKONNA SUHTUMINE E-VALIMISTESSE Ülevaade üle-eestilise arvamusküsitluse tulemustest Tallinn märts 2005 SISUKORD SISSEJUHATUS... 3 1 METOODIKA KIRJELDUS... 4 Valim... 4 Küsitlus... 7 Andmetöötlus ja

Rohkem

Justiitsministri määrus nr 10 Euroopa tõkendi tunnistuse vormi kehtestamine Lisa EUROOPA TÕKENDI TUNNISTUS 1 Viidatud nõukogu raamotsuse 20

Justiitsministri määrus nr 10 Euroopa tõkendi tunnistuse vormi kehtestamine Lisa EUROOPA TÕKENDI TUNNISTUS 1 Viidatud nõukogu raamotsuse 20 Justiitsministri 26.03.2015 määrus nr 10 Euroopa tõkendi tunnistuse vormi kehtestamine Lisa EUROOPA TÕKENDI TUNNISTUS 1 Viidatud nõukogu raamotsuse 2009/829/JSK artiklis 10 a) Taotlev riik: Täitev riik:

Rohkem

TÖÖKORRALDUSE REEGLID

TÖÖKORRALDUSE REEGLID KINNITATUD H. Elleri nim. Tartu Muusikakooli direktori 26.06.2017 käskkirjaga nr 1-1/69 H. ELLERI NIM. TARTU MUUSIKAKOOLI TÖÖKORRALDUSE REEGLID 1. Üldsätted. 1.1.1. Töökorralduse reeglid (edaspidi tööreeglid)

Rohkem

Väljaandja: Vabariigi Valitsus Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: Redaktsiooni kehtivuse lõpp:

Väljaandja: Vabariigi Valitsus Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: Redaktsiooni kehtivuse lõpp: Väljaandja: Vabariigi Valitsus Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: 01.06.2002 Redaktsiooni kehtivuse lõpp: 31.12.2007 Avaldamismärge: RT I 2002, 8, 44 Riigisaladusele

Rohkem

Haridus- ja Teadusministeeriumi seisukohad kurtide hariduse korraldamisel Kalle Küttis Koolivõrgu juht

Haridus- ja Teadusministeeriumi seisukohad kurtide hariduse korraldamisel Kalle Küttis Koolivõrgu juht Haridus- ja Teadusministeeriumi seisukohad kurtide hariduse korraldamisel Kalle Küttis Koolivõrgu juht 10.11.2016 Eesti elukestva õppe strateegia üldeesmärk kõigile Eesti inimestele on loodud nende vajadustele

Rohkem

Pärnu-Jaagupi Gümnaasium

Pärnu-Jaagupi Gümnaasium Õpetaja: Eva Palk Õppeaine: Perekonnaõpetus Tundide arv: 1 nädalatund, 35 tundi õppeaastas Õpetaja töökava Tun Peateemad dide arv 5 PEREKOND Perekonna minevik, olevik ja tulevik. Kooseluvormid. Perekonna

Rohkem

AMETINIMETUSE JA TÖÖKOHA AADRESSI LISAMINE TÖÖTAMISE REGISTRISSE ANDMETE KOGUMISE EESMÄRK Koguda tõhusamalt palga ja tööjõu andmeid, et teha senisest

AMETINIMETUSE JA TÖÖKOHA AADRESSI LISAMINE TÖÖTAMISE REGISTRISSE ANDMETE KOGUMISE EESMÄRK Koguda tõhusamalt palga ja tööjõu andmeid, et teha senisest AMETINIMETUSE JA TÖÖKOHA AADRESSI LISAMINE TÖÖTAMISE REGISTRISSE ANDMETE KOGUMISE EESMÄRK Koguda tõhusamalt palga ja tööjõu andmeid, et teha senisest täpsemat palga- ja tööturustatistikat. Töötamise andmed

Rohkem

Microsoft Word doc

Microsoft Word doc Lisa rahandusministri 17. detsembri 2008. a määrusele nr 48 "Riiklike statistiliste aruannete vormide kinnitamine" LNIKKONN MOOUL-UURING OS Küsitleja osa...2 OS Y Leibkonna ja liikmete üldandmed......2

Rohkem

Microsoft Word - Vorm_TSD_Lisa_1_juhend_2015

Microsoft Word - Vorm_TSD_Lisa_1_juhend_2015 TSD lisa 1 täitmise juhend Olulisemad muudatused deklareerimisel alates 01.01.2015 vorm TSD lisal 1. Alates 01.01.2015 muutus vorm TSD ja tema lisad. Deklaratsioonivorme muutmise peamine eesmärk oli tagada

Rohkem

Sotsiaalministri 17. septembri a määrus nr 53 Tervise infosüsteemi edastatavate dokumentide andmekoosseisud ning nende säilitamise tingimused ja

Sotsiaalministri 17. septembri a määrus nr 53 Tervise infosüsteemi edastatavate dokumentide andmekoosseisud ning nende säilitamise tingimused ja Sotsiaalministri 17. septembri 2008. a määrus nr 53 Tervise infosüsteemi edastatavate dokumentide andmekoosseisud ning nende säilitamise tingimused ja kord Lisa 2 Statsionaarse epikriisi andmekoosseis

Rohkem

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation Majandusarengud maailmas lähiaastatel Ülo Kaasik Eesti Panga asepresident Maailma majandusaktiivsus on vähenenud Probleemid on tööstuses, kus eksporditellimused on jätkuvalt vähenemas Majanduskasv püsib

Rohkem

Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse tingimused ja kord Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse korraldamise tingimused ja kord kehtestatakse Põhikooli- ja g

Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse tingimused ja kord Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse korraldamise tingimused ja kord kehtestatakse Põhikooli- ja g Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse tingimused ja kord Mäetaguse Põhikooli arenguvestluse korraldamise tingimused ja kord kehtestatakse Põhikooli- ja gümnaasiumiseaduse 37 lg 5 alusel. Mäetaguse Põhikooli

Rohkem

Abiarstide tagasiside 2016 Küsimustikule vastas 137 tudengit, kellest 81 (60%) olid V kursuse ning 56 (40%) VI kursuse tudengid. Abiarstina olid vasta

Abiarstide tagasiside 2016 Küsimustikule vastas 137 tudengit, kellest 81 (60%) olid V kursuse ning 56 (40%) VI kursuse tudengid. Abiarstina olid vasta Abiarstide tagasiside 2016 Küsimustikule vastas 137 tudengit, kellest 81 (60%) olid V kursuse ning 56 (40%) VI kursuse tudengid. Abiarstina olid vastanutest töötanud 87 tudengit ehk 64%, kellest 79 (91%)

Rohkem

(Microsoft Word - P4_FOP_karj\344\344riplaneerimine kutsekeskharidus )

(Microsoft Word - P4_FOP_karj\344\344riplaneerimine kutsekeskharidus ) MOODULI RAKENDUSKAVA Sihtrühm: forvarderioperaatori 4. taseme kutsekeskhariduse taotlejad Õppevorm: statsionaarne Moodul nr 4 Mooduli vastutaja: Karjääri planeerimine ja ettevõtluse alused Veiko Belials

Rohkem

(Microsoft Word - ÜP küsimustiku kokkuvõte kevad 2019)

(Microsoft Word - ÜP küsimustiku kokkuvõte kevad 2019) Ümbrikupalkade küsimustiku kokkuvõte Ülevaade on koostatud alates 2017. aasta kevadest korraldatud küsitluste põhjal, võimalusel on võrdlusesse lisatud ka 2016. aasta küsitluse tulemused, kui vastava aasta

Rohkem

Lisa 2 Kinnitatud Kambja Vallavalitsuse määrusega nr 11 PUUDEGA LAPSE HOOLDUS- JA SOTSIAALTEENUSTE VAJADUSE HINDAMISVAHEND Lapsevaema/hoold

Lisa 2 Kinnitatud Kambja Vallavalitsuse määrusega nr 11 PUUDEGA LAPSE HOOLDUS- JA SOTSIAALTEENUSTE VAJADUSE HINDAMISVAHEND Lapsevaema/hoold Lisa 2 Kinnitatud Kambja Vallavalitsuse 08.03.2018 määrusega nr 11 PUUDEGA LAPSE HOOLDUS- JA SOTSIAALTEENUSTE VAJADUSE HINDAMISVAHEND Lapsevaema/hooldaja/kontaktisiku üldandmed Ees ja perekonnanimi Isikukood

Rohkem

MÄÄRUS nr 18 Välisvärbamise toetuse taotlemise ja kasutamise tingimused ning kord Määrus kehtestatakse riigieelarve seaduse 53 1 lõike 1 al

MÄÄRUS nr 18 Välisvärbamise toetuse taotlemise ja kasutamise tingimused ning kord Määrus kehtestatakse riigieelarve seaduse 53 1 lõike 1 al MÄÄRUS 19.04.2018 nr 18 Välisvärbamise toetuse taotlemise ja kasutamise tingimused ning kord Määrus kehtestatakse riigieelarve seaduse 53 1 lõike 1 alusel. 1. peatükk Üldsätted 1. Välisvärbamise toetuse

Rohkem

Microsoft Word - Lisa 27.rtf

Microsoft Word - Lisa 27.rtf Maksu ja Tolliamet Rahandusministri 29. novembri 2010. a määruse nr 60 Tulumaksuseadusest, sotsiaalmaksuseadusest, kogumispensionide seadusest ja töötuskindlustuse seadusest tulenevate deklaratsioonide

Rohkem

Õppekorralduseeskirja lisa nr 9 Õppetoetuste taotlemise, määramise ja maksmise tingimused ja kord Õppetoetuste, mitteriikike stipendiumite ning mitter

Õppekorralduseeskirja lisa nr 9 Õppetoetuste taotlemise, määramise ja maksmise tingimused ja kord Õppetoetuste, mitteriikike stipendiumite ning mitter Õppetoetuste, mitteriikike stipendiumite ning mitteriiklike toetuste taotlemise, määramise ja maksmise tingimused ja kord I Õppetoetused 1. Üldsätted 1.1. Kord põhineb õppetoetuste ja õppelaenuseadusel

Rohkem

LISA KEHTESTATUD õppeprorektori korraldusega nr 101 Tallinna Ülikooli akadeemiline kalender 2019/2020. õppeaastal Lõpeb eksternõ

LISA KEHTESTATUD õppeprorektori korraldusega nr 101 Tallinna Ülikooli akadeemiline kalender 2019/2020. õppeaastal Lõpeb eksternõ LISA KEHTESTATUD õppeprorektori 17.04.2019 korraldusega nr 101 Tallinna Ülikooli akadeemiline kalender 2019/2020. õppeaastal 19.08.2019 eksternõppesse astumise avalduste ja VÕTA taotluste esitamine. Algab

Rohkem

VIRUMAA KOLLEDŽ HARIDUSVALDKOND ARENGUFOORUM: IDA-VIRU Mare Roosileht, TalTech Virumaa kolledži arendusdirektor

VIRUMAA KOLLEDŽ HARIDUSVALDKOND ARENGUFOORUM: IDA-VIRU Mare Roosileht, TalTech Virumaa kolledži arendusdirektor VIRUMAA KOLLEDŽ HARIDUSVALDKOND ARENGUFOORUM: IDA-VIRU 2030+ Mare Roosileht, TalTech Virumaa kolledži arendusdirektor 22.11.2018 ÜLEVAADE HARIDUSASUTUSTEST* Haridusvaldkond Haridusasutus Arv Märkused Alusharidus

Rohkem

Pealkiri

Pealkiri Elanike hinnangud arstiabile 2014, peamised arengud ja edasised tegevused Tanel Ross Haigekassa juhatuse esimees Üldised järeldused elanike hinnangutest Hinnangud Eesti tervishoiusüsteemile on püsinud

Rohkem

Faktileht-1.indd

Faktileht-1.indd eesti keelest erineva emakeelega täiskasvanute eesti keele õpe Uuringu terviktekst: www.sm.ee/et/uuringud-ja-analuusid Eesti keelest erineva emakeelega täiskasvanutest umbes pooled oskavad eesti keelt

Rohkem

Mida me teame? Margus Niitsoo

Mida me teame? Margus Niitsoo Mida me teame? Margus Niitsoo Tänased teemad Tagasisidest Õppimisest TÜ informaatika esmakursuslased Väljalangevusest Üle kogu Ülikooli TÜ informaatika + IT Kokkuvõte Tagasisidest NB! Tagasiside Tagasiside

Rohkem

VKE definitsioon

VKE definitsioon Väike- ja keskmise suurusega ettevõtete (VKE) definitsioon vastavalt Euroopa Komisjoni määruse 364/2004/EÜ Lisa 1-le. 1. Esiteks tuleb välja selgitada, kas tegemist on ettevõttega. Kõige pealt on VKE-na

Rohkem

Eesti Muusika- ja Teatriakadeemia diplomite, akadeemiliste õiendite ja tunnistuste väljaandmise kord I Üldsätted 1. Käesolev eeskiri sätestab Eesti Mu

Eesti Muusika- ja Teatriakadeemia diplomite, akadeemiliste õiendite ja tunnistuste väljaandmise kord I Üldsätted 1. Käesolev eeskiri sätestab Eesti Mu Eesti Muusika- ja Teatriakadeemia diplomite, akadeemiliste õiendite ja tunnistuste väljaandmise kord I Üldsätted 1. Käesolev eeskiri sätestab Eesti Muusika- ja Teatriakadeemias (edaspidi akadeemia) diplomi,

Rohkem

897FCEA9

897FCEA9 Hr Tõnis Lukas Haridus- ja teadusminister Munga 18 50088 TARTU Teie 13.02.2008 nr 8-4/27 Õiguskantsler 03.2008 nr 6-2/080120/00801824 Seisukoht vastuolu mittetuvastamise kohta Austatud härra minister Tänan

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Mittetulundusühing Hooandja registrikood: tänava nim

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Mittetulundusühing Hooandja registrikood: tänava nim MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2017 aruandeaasta lõpp: 31.12.2017 nimi: registrikood: 80341695 tänava nimi Telliskivi tn 60 linn: Tallinn maakond: Harju maakond postisihtnumber: 10412

Rohkem

Tallinna Ülikool/ Haridusteaduste instituut/ Üliõpilase eneseanalüüsi vorm õpetajakutse taotlemiseks (tase 7) ÜLIÕPILASE PÄDEVUSPÕHINE ENESEANALÜÜS Ül

Tallinna Ülikool/ Haridusteaduste instituut/ Üliõpilase eneseanalüüsi vorm õpetajakutse taotlemiseks (tase 7) ÜLIÕPILASE PÄDEVUSPÕHINE ENESEANALÜÜS Ül ÜLIÕPILASE PÄDEVUSPÕHINE ENESEANALÜÜS Üliõpilase nimi: Kuupäev: Pädevus Hindamiskriteerium Eneseanalüüs koos näidetega (sh vajadusel viited teoreetilistel ainekursustel tehtule) B.2.1 Õpi- ja õpetamistegevuse

Rohkem

bioenergia M Lisa 2.rtf

bioenergia M Lisa 2.rtf Põllumajandusministri 20. juuli 2010. a määruse nr 80 «Bioenergia tootmise investeeringutoetuse saamise nõuded, toetuse taotlemise ja taotluse menetlemise täpsem kord» lisa 2 Tabel 1 Taotleja andmed 1.1

Rohkem

Vilistlaste esindajate koosolek

Vilistlaste esindajate koosolek 13.04.2012 VILISTLASKOGU ÜLDKOGU ÕPILASTE KÜSITLUSE TULEMUSTEST UURING Uuringus osalesid 8 kooli 8. ja 9.klasside õpilased: Räpina ÜG, Mikitamäe, Mehikoorma, Kauksi, Ruusa, Orava, Viluste, Värska Küsimustiku

Rohkem

Kuidas kehtestada N&M

Kuidas kehtestada N&M Kehtestav suhtlemine Kuidas ennast kehtestada, kui Su alluv on naine/mees? Tauri Tallermaa 15. mai 2019 Suhtlemine Kui inimene suhtleb teise inimesega keele vahendusel, leiab aset miski, mida me mujal

Rohkem

KA kord

KA kord KINNITATUD Toiduainetööstuse ja Põllumajanduse Kutsenõukogu 13.11.2017 otsusega nr 8 MTÜ EESTI LEIVALIIT KUTSE ANDMISE KORD Pagari ja kondiitri kutsetele 1 ÜLDOSA 1.1 Kutse andmise kord (edaspidi kord)

Rohkem

Microsoft PowerPoint - Kindlustuskelmus [Compatibility Mode]

Microsoft PowerPoint - Kindlustuskelmus [Compatibility Mode] Olavi-Jüri Luik Vandeadvokaat Advokaadibüroo LEXTAL 21.veebruar 2014 i iseloomustab Robin Hood ilik käitumine kindlustus on rikas ja temalt raha võtmine ei ole kuritegu. Näiteks näitavad Saksamaal ja USA-s

Rohkem

Pealkiri

Pealkiri Keelelist arengut toetavad FREPY mängud Reili Argus Luksemburgi keelepäev 2015 Taustaks Grammatika omandamisest On rikka ja vaese vormimoodustusega keeli. Mida rikkam vormimoodustus, seda varem hakkab

Rohkem

VME_Toimetuleku_piirmäärad

VME_Toimetuleku_piirmäärad Tapa TAPA VALLAVOLIKOGU MÄÄRUS EELNÕU 30. aprill 2015 nr Eluruumi alaliste kulude piirmäärade kehtestamine toimetulekutoetuse määramisel Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse 22

Rohkem

ДЕЛОВОЕ ОБЩЕНИЕ

ДЕЛОВОЕ ОБЩЕНИЕ Tõhusa ja kaasahaarava õppe korraldamine kõrgkoolis 1. Teema aktuaalsus 2. Probleemid 3. Küsitlusleht vastustega 4. Kämmal 5. Õppimise püramiid 6. Kuidas edasi? 7. Allikad 1. Vene keele omandamine on

Rohkem

Tartu Kutsehariduskeskus IKT osakond Merlis Karja-Kännaste ASUTUSE DOKUMENDIREGISTRI AVALIK VAADE Analüüs Juhendaja Mirjam-Merike Sõmer Tartu 2015

Tartu Kutsehariduskeskus IKT osakond Merlis Karja-Kännaste ASUTUSE DOKUMENDIREGISTRI AVALIK VAADE Analüüs Juhendaja Mirjam-Merike Sõmer Tartu 2015 Tartu Kutsehariduskeskus IKT osakond Merlis Karja-Kännaste ASUTUSE DOKUMENDIREGISTRI AVALIK VAADE Analüüs Juhendaja Mirjam-Merike Sõmer Tartu 2015 SISUKORD SISSEJUHATUS... 3 1. VILJANDI LINNAVALITSUSE

Rohkem

Microsoft Word - Kurtna koolitöötajate rahulolu 2012

Microsoft Word - Kurtna koolitöötajate rahulolu 2012 KURTNA KOOLITÖÖTAJATE RAHULOLU-UURINGU TULEMUSED Koostaja: Kadri Pohlak Kurtna 212 Sisukord Sissejuhatus... 3 Rahulolu juhtimisega... 4 Rahulolu töötingimustega... 5 Rahulolu info liikumisega... 6 Rahulolu

Rohkem

10. peatükk Perevägivald See tund õpetab ära tundma perevägivalda, mille alla kuuluvad kõik füüsilise, seksuaalse, psühholoogilise või majandusliku vä

10. peatükk Perevägivald See tund õpetab ära tundma perevägivalda, mille alla kuuluvad kõik füüsilise, seksuaalse, psühholoogilise või majandusliku vä Perevägivald See tund õpetab ära tundma perevägivalda, mille alla kuuluvad kõik füüsilise, seksuaalse, psühholoogilise või majandusliku vägivalla aktid, mis leiavad aset perekonnas. Tunni eesmärgid Teada

Rohkem

KÜSIMUSED & VASTUSED TÖÖLEVÕTMINE 1. Millised dokumendid tuleb töölevõtmiseks esitada? Loetelu dokumentidest, mis tuleb üles laadida rakendusse People

KÜSIMUSED & VASTUSED TÖÖLEVÕTMINE 1. Millised dokumendid tuleb töölevõtmiseks esitada? Loetelu dokumentidest, mis tuleb üles laadida rakendusse People KÜSIMUSED & VASTUSED TÖÖLEVÕTMINE 1. Millised dokumendid tuleb töölevõtmiseks esitada? Loetelu dokumentidest, mis tuleb üles laadida rakendusse People, leiate tööpakkumisest, mille rakenduse kaudu saite/saate.

Rohkem

IDA-TALLINNA KESKHAIGLA Statsionaarsete patsientide rahulolu uuring

IDA-TALLINNA KESKHAIGLA Statsionaarsete patsientide rahulolu uuring IDA-TALLINNA KESKHAIGLA Statsionaarsete patsientide rahulolu uuring 2015 2015 Sisukord: Statsionaarsete patsientide rahulolu uuring 2015... 1 1. Uuringu läbiviimise metoodika... 3 2. Andmete analüüs...

Rohkem

INIMESEÕPETUSE AINEKAVA ABJA GÜMNAASIUMIS Klass: 10. klass (35. tundi) Kursus: Perekonnaõpetus Perekond Õpitulemused: Kursuse lõpus õpilane: 1) mõista

INIMESEÕPETUSE AINEKAVA ABJA GÜMNAASIUMIS Klass: 10. klass (35. tundi) Kursus: Perekonnaõpetus Perekond Õpitulemused: Kursuse lõpus õpilane: 1) mõista INIMESEÕPETUSE AINEKAVA ABJA GÜMNAASIUMIS Klass: 10. klass (35. tundi) Kursus: Perekonnaõpetus Perekond : 1) mõistab, kuidas ühiskonnas toimuvad muutused avaldavad mõju perekonna ja peresuhetega seotud

Rohkem

Tööturu Ülevaade 1/2019

Tööturu Ülevaade 1/2019 TÖÖTURU ÜLEVAADE 1 2019 TÖÖTURU ÜLEVAADE Eesti Panga ekspertide koostatud käsitleb Eesti tööjõupakkumise ja -nõudluse ning hinna arengut. Keskpank jälgib tööturu arengut kahel põhjusel. Esiteks on tööjõud

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: ärinimi: Will Do OÜ registrikood: tänava/talu nimi, Haraka

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: ärinimi: Will Do OÜ registrikood: tänava/talu nimi, Haraka MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2017 aruandeaasta lõpp: 31.12.2017 ärinimi: registrikood: 12833490 tänava/talu nimi, Haraka tn 35 maja ja korteri number: linn: Pärnu linn vald: Pärnu linn

Rohkem

Väljaandja: Regionaalminister Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: Redaktsiooni kehtivuse lõpp:

Väljaandja: Regionaalminister Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: Redaktsiooni kehtivuse lõpp: Väljaandja: Regionaalminister Akti liik: määrus Teksti liik: algtekst-terviktekst Redaktsiooni jõustumise kp: 28.01.2005 Redaktsiooni kehtivuse lõpp: 09.06.2005 Avaldamismärge: RTL 2005, 13, 116 Elukoha

Rohkem

EELNÕU TÕRVA LINNAVOLIKOGU MÄÄRUS Tõrva 15.märts 2016 nr. Koduteenuste loetelu ning nende osutamise tingimused ja kord Määrus kehtestatakse kohaliku o

EELNÕU TÕRVA LINNAVOLIKOGU MÄÄRUS Tõrva 15.märts 2016 nr. Koduteenuste loetelu ning nende osutamise tingimused ja kord Määrus kehtestatakse kohaliku o EELNÕU TÕRVA LINNAVOLIKOGU MÄÄRUS Tõrva 15.märts 2016 nr. Koduteenuste loetelu ning nende osutamise tingimused ja kord Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse 22 lg 1 p 5 ja sotsiaalhoolekande

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Mittetulundusühing Eesti Pottsepad registrikood: tän

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Mittetulundusühing Eesti Pottsepad registrikood: tän MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2017 aruandeaasta lõpp: 31.12.2017 nimi: registrikood: 80275254 tänava/talu nimi, Tähe tn 127e maja ja korteri number: linn: Tartu linn vald: Tartu linn

Rohkem

SAF 6.0

SAF 6.0 SAF 6.9 SEMINAR veebruar, 2015 AS Sysdec sysdec@sysdec.ee Peeter Maipuu Madis Lukk 1 PÄEVAKAVA 09:30 kogunemine, kohvi 10:00 loeng 11:30 kohvipaus 11:45 loeng 12:30 küsimused vastused 13:00 lõpp 2 1. Maksumäärade

Rohkem

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation Sugu, liikuvus ja linnaruum Planeerimiskonverents 2018 Mari Jüssi, Tallinna linnaliikuvuskava ekspert, Maanteeamet Kes me oleme? 1 h päevas Jalakäijad Ühistranspordiga liikujad Jalgrattaga liikujad Autoga

Rohkem

untitled

untitled IDA-VIRUMAA PÕLEVKIVI TÖÖSTUSSE SUHTUMISE UURINGU ARUANNE IDA-VIRUMAA ELANIKKONNA TELEFONIKÜSITLUS Oktoober 2006 www.saarpoll.ee SISUKORD 1. Sissejuhatus ja metoodika........... 3 2. Põhijäreldused....

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: mittetulundusühing Pärmivabriku Töökoda registrikood:

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: mittetulundusühing Pärmivabriku Töökoda registrikood: MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2014 aruandeaasta lõpp: 31.12.2014 nimi: registrikood: 80266953 tänava/talu nimi, Tähtvere 11-7 maja ja korteri number: linn: Tartu linn maakond: Tartu maakond

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Ühendus Loov Nõmme registrikood: tänava/talu nimi, T

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Ühendus Loov Nõmme registrikood: tänava/talu nimi, T MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2016 aruandeaasta lõpp: 31.12.2016 nimi: registrikood: 80326129 tänava/talu nimi, Trummi tn 7 maja ja korteri number: linn: Tallinn maakond: Harju maakond

Rohkem

KINNITATUD Kohtla-Järve Ahtme Gümnaasiumi direktori 03. oktoobri a käskkirjaga nr 1-3/18 PALGAKORRALDUSE PÕHIMÕTTED KOHTLA-JÄRVE AHTME GÜMNAASIU

KINNITATUD Kohtla-Järve Ahtme Gümnaasiumi direktori 03. oktoobri a käskkirjaga nr 1-3/18 PALGAKORRALDUSE PÕHIMÕTTED KOHTLA-JÄRVE AHTME GÜMNAASIU KINNITATUD Kohtla-Järve Ahtme Gümnaasiumi direktori 03. oktoobri 2018. a käskkirjaga nr 1-3/18 PALGAKORRALDUSE PÕHIMÕTTED KOHTLA-JÄRVE AHTME GÜMNAASIUMIS 1. ÜLDSÄTTED 1.1. Kohtla-Järve Ahtme Gümnaasiumi

Rohkem

KINNITATUD Vasta Kooli direktori kk /01 VASTA KOOLI ÕPILASTE VASTUVÕTU NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE TINGIMUSED JA KORD Alus: Haridus- ja

KINNITATUD Vasta Kooli direktori kk /01 VASTA KOOLI ÕPILASTE VASTUVÕTU NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE TINGIMUSED JA KORD Alus: Haridus- ja KINNITATUD Vasta Kli direktri kk 26.06..2018 14-2/01 VASTA KOOLI ÕPILASTE VASTUVÕTU NING KOOLIST VÄLJAARVAMISE TINGIMUSED JA KORD Alus: Haridus- ja teadusministri 19. augusti 2010 määrus nr 43, mis kehtestati

Rohkem

TARTU ORIENTEERUMIS- NELJAPÄEVAKUD neljapäevak Tehvandi, 1. august Ajakava: Start avatud: Finiš suletakse: Asukoht: Võistlu

TARTU ORIENTEERUMIS- NELJAPÄEVAKUD neljapäevak Tehvandi, 1. august Ajakava: Start avatud: Finiš suletakse: Asukoht: Võistlu TARTU ORIENTEERUMIS- NELJAPÄEVAKUD 2019 16. neljapäevak Tehvandi, 1. august Ajakava: Start avatud: 16.00 19.00 Finiš suletakse: 19.30 Asukoht: Võistluskeskuse, parkimise ja kohalesõidu tähistuse asukohad:

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Helpific MTÜ registrikood: tänava nimi, maja ja kort

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: Helpific MTÜ registrikood: tänava nimi, maja ja kort MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: nimi: registrikood: 80380146 tänava nimi, maja ja korteri number: Rävala pst 7 linn: Tallinn maakond: Harju maakond postisihtnumber: 10143 telefon:

Rohkem

AASTAARUANNE

AASTAARUANNE 2014. 2018. aasta statistikatööde loetelu kinnitamisel juunis 2014 andis Vabariigi Valitsus Statistikaametile ja Rahandusle korralduse (valitsuse istungi protokolliline otsus) vaadata koostöös dega üle

Rohkem

ANDMEKAITSE INSPEKTSIOON Valvame, et isikuandmete kasutamisel austatakse eraelu ning et riigi tegevus oleks läbipaistev ISIKUANDMETE KAITSE EEST VASTU

ANDMEKAITSE INSPEKTSIOON Valvame, et isikuandmete kasutamisel austatakse eraelu ning et riigi tegevus oleks läbipaistev ISIKUANDMETE KAITSE EEST VASTU ANDMEKAITSE INSPEKTSIOON Valvame, et isikuandmete kasutamisel austatakse eraelu ning et riigi tegevus oleks läbipaistev ISIKUANDMETE KAITSE EEST VASTUTAV ISIK Juhend kehtestatakse isikuandmete kaitse seaduse

Rohkem

EELNÕU Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse ning teiste seaduste muutmise seadus 1. Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muutmine Töötervishoiu ja tööoh

EELNÕU Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse ning teiste seaduste muutmise seadus 1. Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muutmine Töötervishoiu ja tööoh EELNÕU Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse ning teiste seaduste muutmise seadus 1. Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muutmine Töötervishoiu ja tööohutuse seaduses tehakse järgmised muudatused: 1) paragrahvi

Rohkem

Tallinna Tehnikaülikool

Tallinna Tehnikaülikool Kehtestatud TTÜ nõukogu 21.11.2017 määrusega nr 13 ALGTEKST-TERVIKTEKST Redaktsiooni jõustumise kuupäev: 2018/2019 õppeaastast Üliõpilaste vastuvõtueeskiri Määrus kehtestatakse ülikooliseaduse 14 lg 3

Rohkem

(Microsoft Word - Riigi \365igusabi tasu ja kulud_kord _3_.doc)

(Microsoft Word - Riigi \365igusabi tasu ja kulud_kord _3_.doc) Kinnitatud Eesti Advokatuuri juhatuse 15. detsembri 2009. a otsusega Riigi õigusabi osutamise eest makstava tasu arvestamise alused, maksmise kord ja tasumäärad ning riigi õigusabi osutamisega kaasnevate

Rohkem

Erasmus+ EESKUJUD ÜHISTE VÄÄRTUSTE EDENDAMINE

Erasmus+ EESKUJUD ÜHISTE VÄÄRTUSTE EDENDAMINE Erasmus+ EESKUJUD ÜHISTE VÄÄRTUSTE EDENDAMINE LÖÖGE KAASA > kui olete õpetaja või sotsiaaltöötaja ja sooviksite korraldada oma kogukonnas üritust, kus osaleb mõni eeskujuks olev inimene > kui soovite osaleda

Rohkem

PowerPoint Presentation

PowerPoint Presentation Maakondlike bussiliinidega rahulolu uuring Juuli 2018 2 Uuringu metoodika ja valim Uuringu läbiviimise meetodiks oli telefoniküsitlus. Küsitlusperiood 18. 25. nädal 2018. Uuringu üldkogumiks oli vähemalt

Rohkem

TAI_meta_99x148_EST.indd

TAI_meta_99x148_EST.indd METADOONASENDUSRAVI Narkootikumide süstimine seab Sind ohtu nakatuda HI- või hepatiidiviirusega, haigestuda südamehaigustesse (nt endokardiit) või põdeda muid haigusi. Kuna narkootikumide süstimine on

Rohkem

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: sihtasutuse nimi: Sihtasutus AKADEEMIAKE registrikood: tän

MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: aruandeaasta lõpp: sihtasutuse nimi: Sihtasutus AKADEEMIAKE registrikood: tän MAJANDUSAASTA ARUANNE aruandeaasta algus: 01.01.2016 aruandeaasta lõpp: 31.12.2016 sihtasutuse nimi: registrikood: 90008057 tänava nimi, maja ja korteri number: Vaksali 21-30 linn: Tartu maakond: Tartumaa

Rohkem

Mis on tubakas EST 99x210 sept2012

Mis on tubakas EST 99x210 sept2012 Mis on tubakas? Mis on tubakas? Tubakas on taim, mis kasvab enamikus maailmajagudes. Tubakataime kuivatatud lehtedest tehakse sigareid, sigarette, piibutubakat, vesipiibutubakat, närimistubakat, nuusktubakat.

Rohkem

Tallinna Kesklinna Täiskasvanute Gümnaasiumi ÕPPEKAVA

Tallinna Kesklinna Täiskasvanute Gümnaasiumi   ÕPPEKAVA TALLINNA TÄISKASVANUTE GÜMNAASIUM ÕPPEKAVA 1 ÜLDOSA Tallinna Täiskasvanute Gümnaasium (edaspidi TTG) on üldhariduskool, kus päevakooliõpingud mingitel põhjustel katkestanud õpilastel on võimalik omandada

Rohkem

2016 aasta märtsi tulumaksu laekumine omavalitsustele See ei olnud ette arvatav Tõesti ei olnud, seda pole juhtunud juba tükk aega. Graafikult näeme,

2016 aasta märtsi tulumaksu laekumine omavalitsustele See ei olnud ette arvatav Tõesti ei olnud, seda pole juhtunud juba tükk aega. Graafikult näeme, 2016 märtsi tulumaksu laekumine omavalitsustele See ei olnud ette arvatav Tõesti ei olnud, seda pole juhtunud juba tükk aega. Graafikult näeme, et märtsis laekus tulumaksu eelmise märtsist vähem ka 2009

Rohkem